总经理、厂长、经理等主要管理人员有赌博、吸毒、嫖娼、包养情妇，经常出入歌舞厅、桑拿场所，大操大办婚丧红白喜事，购买与其经济实力不相称的高级轿车、经常租住 协议：（1）被告向原告赔礼道歉；（2）被告赔偿原告170万元损失并承担诉讼费用。作者见解本案当事人最初争议的问题是：如果损害公司利益的侵权人是公司的 ...
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信托财产受到损失的，在恢复信托财产的原状或者予以赔偿前，信托公司不得请求给付报酬。第三十八条信托公司因处理信托事务而支出的费用、负担的债务，以 将严重危害金融秩序、损害公众利益的，由中国银行业监督管理委员会依法予以撤销。第六十二条对信托公司违规负有直接责任的董事、高级管理人员和其他直接责任人员，中国 ...
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高级管理层履行职责情况；(二)要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害本行利益的行为；(三)对董事和高级管理层成员进行专项审计和离任审计；(四)检查监督本行的 本行监事。董事、行长和财务、稽核负责人以及其他高级管理人员不得兼任监事。第七十一条 监事会中的非职工监事由股东代表大会选举产生，职工监事由职工 ...
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的对外代表机关，其代表行为对公司利益将产生至关重要的影响，因此公司法应当完善代表人义务及法律责任的规定。各国公司法中关于董事、高级管理人员的义务与民事责任的规定适用 的民事责任，公司法中仅规定了对于公司的损害赔偿责任，而未规定对于第三人的责任。这既不利于对代表人行为的约束、公司利益的保护，也不利于第三 ...
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上，董事会的职权也就是董事的职权，公司内部对董事会的监督最终落实到对董事的监督。 （二） 经理层（经理及高级管理人员）。经理是通过与股东会或董事会签订 ，必然要以一定的形式参与监督，防止其代理人或被委托人滥用权力，损害公司利益和股东利益或置公司于侵权人地位。股东大会的监督权主要是通过以下形式来实现的： ...
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。因此建议引入债权人的相机治理参与权，即在债务公司的控制股东（常常也是公司的管理者）滥用公司独立人格损害公司利益时，通过其他方式行使治理权，如美国银行 、机构投资者参与、股东诉讼、声誉资本的威胁得到强化。同时，股票薪酬激励董事管理的效用本身也存在争议。例如，董事薪酬构成既影响他们对管理层雇用合同的设计 ...
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执行其职务存在恶意或重大过失时，该高级管理人员等承担赔偿由此对第三人造成的损害的责任。我国《台湾公司法》第23条第2款规定：公司负责人[6]对于公司业务之 是指公司中的管理者应当以适当的注意管理公司以免损害公司利益；后者是指公司中的管理者应将公司利益置于自己利益之上。（参见施天涛著：《公司法论》，法律 ...
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于基金管理人的董事、监事以及高级管理人员的利益，并且，要求后者在持有人利益与公司、股东利益发生冲突时，优先保障基金份额持有人的利益。 二、基金法律关系与 ，两者之间存在着实质上而非法律上的不平等，法律必须要对基金管理人课以信赖义务，以防止其滥用权利以及损害持有人的利益。基金管理人无论是基于证券投资基金 ...
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问题（董事、经理的水平参差不齐，还未形成一批强有力的高级管理人员队伍），相应的监督机制不完善等中国公司治理的实际情况，不宜引进此条款；三是我国目前不 考虑职工、消费者、社区等利害相关人的利益。为了防止董事、监事以及高级管理人员滥用裁量权利用该条款损害股东利益追求自己利益，在司法实践中应该对此严格审查， ...
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情形，均不得担任上述职务。很显然，本条规定是借鉴了公司法人中担任公司董事、监事和高级管理人员禁止性条件的规定。 [6]这也体现了《条例》对征信机构 商业领域中，以故意或者过失的违法行为妨害经营者正常经营活动，造成经营利益损害，应当承担损害赔偿为主要形式的侵权责任。在诚信缺失的情况下，商事侵权行为已经 ...
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