我经朋友介绍进了一家公司，2月10日进的公司，2月11日开始上班，但未打卡，2月14日开始签订劳动合同，合同期限1年，时间是2月25日开始到次年的2月25日，签订劳动合同时并未注明日期，这样我前面半个月的工资是不是就没有了，现在反悔的话来得及么？...
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是2011年4月18日，但在与公司签订劳动合同时（三年期劳动合同，实习期为三个月），公司签字那一栏只有公章，没有具体日期，本人签字那一栏的时间为2011年6 了劳动合同法？如果违反了，具体违反了哪一章、哪一条？我可以申请怎么样的劳动赔偿？（目前已转正）？需要准备哪些材料呢？胜算有多大？我的公司的注册地 ...
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，这样对合同有什么影响啊？？？？？？？ 合同上写的签订日期是2007年12月27日，但是合同的生效日期是08.3.31到09.3.31，但我实际上就是3月份签的。在这个公司工作了1近两年，07年没有签合同。然后到08.1.31劳动合同法规定期限也没签合同，直到3月份才签的，但是有规定不是说1.31号 ...
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您好，我是7月26日入职的，单位和我签订合同是12月8日，可是劳动合同书最后一页签名处，单位让我签的日期是8月10日，如果我签订日期写了8月10日，而在12月26日单位说我在试用期不合格，不用我了，我还可以得到双倍工资补偿金吗？...
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我们厂于今年2月与员工签订劳动合同，后来厂里改革，为了方便计算签订时间，将签订日期写成1月份并重新签订了劳动合同，现有劳资纠纷，请问是否应该以后签的劳动合同为准？可是后签的时间却比前份合同签订时间要早，该如何提供证据证明？...
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社保 8月低才跟我签订合同 还不让我写签订日期！ 而且还是劳务派遣合同 我想问下我在合同日期应该怎么写才能保护我的权益呢 该写5月还是8月底（请不要宽泛的写去劳动仲裁等答案 谢谢~！）那我5月-7月这段时间怎么办呢 不知道 把5-7月写进去对我有利还是不利...
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月，11月，12月三个月是试用期的，但没有签订合同 有没有说法是签订劳动合同的前三个月，即1，2，3个月是试用期？我的合同上面的日期是2008年1月1号 可是实际上签约时间可能是3月份 这样的话，五险一金是应该什么时候开始交...
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工作一年了，可是单位从09年才给我交保险，还要我们重新签合同，不过签的日期还是我到单位的日期，上面没有单位的签字和盖章，他们可以私自加什么条款规避08年 份合同的日期。 如果我要投诉，现在这份合同有效吗？他们能私自向上面加别的条款限制我吗？ 那就是说我现在去投诉他们，只要能证明我在这里工作一年，08年 ...
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您好，我是北京一名的出租车司机，10年5月与公司签订的一份劳动合同一式双份，但只签了名并没有填写时间，后11年5月又签了一份合同，签的时候也只是签了名并没有写时间而且也没给我那份，现在我想咨询：他们这样做合法吗，也扣着我们的风险抵押金。合同有效吗？谢谢律师！...
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我是2011年1月10日到公司报到上班的，公司劳动合同签订日期是2011年2月1日到2013年1月31日，还有几个月合同就到期了，如果公司按照签订的劳动合同日期（2011年2月1日）提前提出（但又超过了2011年1月10日）不与我续签劳动合同，从法律上讲是不是已经形成了公司与我续签合同的情形呢？ ...
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