。 23、《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》（粤高法〔2012〕284号）第二十二条并不排除《中华 组织的用人单位是指建立了自己的工会组织的用人单位。 32、社会保险法实施后，在职职工因病或非因工负伤死亡的，用人单位应依照《广东省企业职工 ...
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。 23、《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》（粤高法〔2012〕284号）第二十二条并不排除《中华 组织的用人单位是指建立了自己的工会组织的用人单位。 32、社会保险法实施后，在职职工因病或非因工负伤死亡的，用人单位应依照《广东省企业职工 ...
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号)明确了一次性抚恤金的发放对象是事业单位死亡工作人员和离退休人员。事业单位工作人员死亡，不论是因病死亡，还是因公死亡，都能得到单位发放的一次性抚恤金。所以 （以下称职工）缴纳工伤保险费。”，不参公管理具有财政拨款支持的事业单位在2011年1月1日起亦须参加工伤保险，其工作人员的工伤赔偿问题也并非按 ...
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继续缴纳养老保险金，每年随同等条件的退休人员增加生活费（随在职职工增加工资的，不再增加生活费），到达退休年龄办理退休手续后，其养老保险待遇由养老 事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由参保单位或者医疗保险经办机构补足差额部分。（三）职工因交通 ...
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一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金标准的，由社会劳动保险机构补足差额部分；（三）职工因交通事故死亡或者致残的，除按照本条（一）、（二）项处理有关待遇外， ；（四）由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工未获得交通事故赔偿的，按照本办法享受工伤保险待遇。第十九条职工因公外出期间失踪的，企业从职工失踪 ...
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依据：《工伤保险条例》第36条。 5、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹 赔偿标准(不属于工伤的情况)： 因病或非因工死亡丧葬补助金 直系亲属一次性救济金 一次性抚恤金 赔偿数额 3个月平均工资 6个月工资 在职的6个月,离休的3个月[ ...
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伤残补助金，标准为工资降低部分的百分之九十，本人技能提高而晋升工资时，在职伤残补助金予以保留。（三）旧伤复发经确认需要治疗和休息的，按照本 但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。（三）职工因交通事故 ...
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九级十六个月，十级十四个月。第三十条职工因工死亡，或因工伤残被鉴定为一级至四级因病死亡的享受以下待遇：1．丧葬补助金。标准为职工本人死亡前 原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者社会保险机构按照本《暂行办法》规定给予工伤保险待遇。第三十三条职工因公外出期间因意外事故失踪的，从事故发生的下月起 ...
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九级十六个月，十级十四个月。第三十条职工因工死亡，或因工伤残被鉴定为一级至四级因病死亡的享受以下待遇：1．丧葬补助金。标准为职工本人死亡 伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者社会保险机构按照本《暂行办法》规定给予工伤保险待遇。关联法规：国务院行政法规（1）条第三十三条职工因公外出期间因意外事故失踪 ...
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级十六个月，十级十四个月。第三十条 职工因工死亡，或因工伤残被鉴定为一级至四级因病死亡的享受以下待遇：1.丧葬补助金。标准为职工本人死亡前 伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者社会保险机构按照本《暂行办法》规定给予工伤保险待遇。关联法规：国务院行政法规（1）条第三十三条 职工因公外出期间因意外事故 ...
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