（她从12年7月入职工作至今）。对此我有以下几个问题需要咨询： 1、工作的好好的，突然以不能胜任工作辞退，这不合法吧，从未接受培训和工作调动，这应该 ，这符合规定吗？ 3、该公司总部在深圳，合同也是和深圳那边签的，不过实际工作地点在北京西二旗，这种情况需要去深圳那边解决吗，还是在北京就可以？ 4、如果 ...
//www.110.com/ask/question-1931440.html -了解详情
的内容。社保有缴。试用期工资是4500，但公司做账是3000加上福利津贴。公司入职岗位是商务翻译，之后却做的是招商的工作，期间有翻译工作也都完成很好。目前公司以我不适和招商工作辞退我，还没有开任何离职或辞退证明，我是否可找公司要辞退证明然后申请劳动 ...
//www.110.com/ask/question-3065571.html -了解详情
公司给了我离职证明和辞退通知书 叫我当天离开交接工作 辞退通知书写的是2014年1月9日决定将您辞退 离职证明1月9日正式与我公司解除劳务关系 有老板签字 公司盖章结清了 所有工资然后我去劳动局投诉他们 他们马上打电话来叫我回去上班...
//www.110.com/ask/question-2177148.html -了解详情
您好!我在一家公司上班了一个星期.因公司原因工作另有按排,却以试用期间不能胜任工作为由将我辞退,并没有任何证据证明我不胜任工作.辞退之前有两次要求和公司签合同,公司人事一直以工作忙为由没签.请问这样合理吗?我有权申请继续劳动关系吗?...
//www.110.com/ask/question-1179174.html -了解详情
您好！我在公司半年了，公司现在以不能胜任工作的理由辞退我，但是没有给我任何培训和调整岗位的机会，并且也没有提前30天通知我，公司这样做是违法的吗？现在公司说可以按照劳动法赔偿我，但是要写明是我不能胜任工作辞退我，这对我以后工作有影响吗...
//www.110.com/ask/question-933865.html -了解详情
试用期十天，百分之三的提成，工作第九天了，我的销售额是最高的，然后老板却以一句我不适合这份工作辞退我，还不给我结算工资，说我工作不满十天没有工资，我该怎样做...
//www.110.com/ask/question-510651.html -了解详情
98年在烟台铁路公司珠玑装卸作业所工作，自2001年归青岛装管中心到2004年归烟台车辆段至2007年把我们这些人归于地方，让一个合法继承人管理我们，他注册了自己的私人公司至今2009年3月13号，我因病住院把我工作辞退，不管我了，期间98年到09年一直没有签合同，我应该怎么办？急！！！...
//www.110.com/ask/question-56095.html -了解详情
试用期间，公司以我不能胜任工作辞退我，还让我签离职单，这样合理吗（其实工作能胜任，且试用期快结束），公司这样属于违法行为吗，我能得到什么补偿...
//www.110.com/ask/question-1875147.html -了解详情
试用期员工因无法胜任工作辞退需要补偿吗，但是又缺少实质性的证明员工工作能力差的证据 每次都是口头说明，该如何处理...
//www.110.com/ask/question-1381596.html -了解详情
我在中国平安做招聘，工作了6天，他们以 我是应届毕业生，没有毕业证为由没有和我签合同，六天后告诉我不适合此工作辞退我，并以七天试用期为由（以前没跟我说过）不发工资。这样我觉得不合法，我可不可以给保监会打电话，或者我要通过什么渠道解决这个问题?...
//www.110.com/ask/question-1024232.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务