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研究生每月593元;获得硕士学位的研究生每月652元;获得博士学位的研究生每月716元(提高后的试用期、见习期和转正定级工资标准见附表三)。(二)机关新 及以上的按50元增加退休费,19年及以下的按35元增加退休费。退休时没有取得技术等级证书的工人,凡建国前参加工作并符合原劳动人事部《关于建国前参加 ...
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为61元;中专毕业生为52元;取得双学士学位的本科毕业生和未取得硕士学位的研究生毕业生为78元。上述毕业生见习期满后,由企业根据职工所任职务(岗位 正式职工(包括固定职工、合同制职工、计划内临时工,不包括1989年9月底以前尚未转正定级的人员)人数计算,由劳动部门逐户下达增资指标,从企业成本中列支;对 ...
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为61元;中专毕业生为52元;取得双学士学位的本科毕业生和未取得硕士学位的研究生毕业生为78元。上述毕业生见习期满后,由企业根据职工所任职务(岗位 正式职工(包括固定职工、合同制职工、计划内临时工,不包括1989年9月底以前尚未转正定级的人员)人数计算,由劳动部门逐户下达增资指标,从企业成本中列支;对 ...
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。到山区和欠发达地区基层单位工作的,在国家工资制度允许的范围内,享受工资提前转正定级和高定工资标准待遇。各级组织、人事部门要加强对选调生的日常管理和培养,把 公开招考中给予加分奖励,优先录用;在服务期间表现特别优秀的,可以直接录用。服务期满3年,报考硕士研究生的,初试总分加10分;对已被录取为研究生, ...
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理由收取或变相收取毕业生的风险抵押金、保证金、培训费等,不得拖欠毕业生的工资或变相拒收毕业生,不得擅自接收或改派毕业生,要及时为见习期满考核合格的毕业生办理转正定级手续。各级毕业生就业主管部门要做好毕业生见习期内的宏观管理工作,对违反规定的单位将取消其接收毕业生的资格,对情节严重的要追究其有关责任。 ...
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或变相拒收毕业生,不得擅自接收或改派毕业生,要及时为见习期满考核合格的毕业生办理转正定级手续。各级毕业生就业主管部门要做好毕业生见习期内的宏观管理工作,对违反规定 转递至劳动保障部门。对毕业生个人自带的档案,就业单位不得接收。对没有档案、毕业证书和学位证书的外地生源毕业生或未办理毕业生就业网上鉴证手续 ...
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各乡(镇)、村基层企事业单位(不含县政府所在地)就业的毕业生,可取消见习期,直接转正定级。从事专业技术工作的毕业生在适用评定条件或破格条件评定职称时,可 3年内每月发给1000元津贴补助和8万元的一次性住房补贴。硕士研究生3年内每月发给500元的津贴补助和3万元的一次性住房补贴。到财政拨款单位工作的 ...
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后人才需求的新形势(一)对毕业研究生,提倡和鼓励用人单位优先接收,不受专业、生源地和接收时间限制。其中,国家机关接收硕士以上学历毕业生,由市毕业生就业 到非公有制单位就业。对到非公有制单位就业的毕业生,由人事代理部门为其办理转正定级、职称评定、管理人事档案、代办保险等人事代理手续。(二)鼓励毕业生从事 ...
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文件||||18.有关技术职务评聘方面的文件材料||||19.本校职工转正定级名单及有关材料||||20.授予老教师荣誉证书材料、名册||||21 |学生论文|01.本专科毕业生优秀毕业论文、毕业设计及评审意见||||02.硕士研究生学位论文及评审意见、审批文件、学位证||||书复印件||||03. ...
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挪用或占用。 第五条兴建人才公寓。在我市工作的硕士研究生或享受教授、研究员待遇的高级职称人才没有住房的,由用人单位负责为其租用或按成本价购买一 “农转非”。 第十一条凡经招聘引进的硕士以上研究生,可免试进入国家机关。本科以上学历毕业生参加工作后取消见习期,直接转正定级。从外省市引进的具有本科以上学历 ...
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