(国务院375号令)第十四条第（一）项的规定，确认王三昌所受伤害为工伤。原告仍不服而申请行政复议，巩义市人民政府作出巩政（复决）[2010]007号行政复议 公正的裁决。巩义市人力资源和社会保障局辩称：我局作出工伤认定的事实已经法院生效判决查明，法律依据是《工伤保险条例》第十四条第一项，即：在工作时间 ...
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以切实保护劳动者的合法权益。本案中，栾淑香向南汇劳动局提出工伤认定申请时距发生工伤伤害已经超过《工伤保险条例》第十七条规定1年的申请时限，栾淑 目前有些用人单位为了谋求用工成本低廉化，往往不为劳动者缴纳社会保险金，一旦劳动者发生工伤事故，用人单位以种种手段逃避自己的责任。如果劳动者在受伤后的1年内轻信 ...
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建喜建筑材料有限公司企业法人营业执照复印件；20、建喜建筑材料有限公司委托吕文林在工伤认定申请中作为其代理人的授权委托书；21、建喜建筑材料有限公司要求重新鉴定的 》的通知豫政[2003]54号。上述证据已制作了证据清单，该证据清单副本已经本院向原告和第三人送达，经过庭审质证，原告对证据1有异议，认为 ...
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意鑫衣架厂（以下简称“衣架厂”）不服被告临桂县人事劳动社会保障局（以下简称“县劳保局”）工伤认定纠纷一案，于2009年12月4日向本院提起行政诉讼，本院于同年12月7日 保险条例》认定为因工负伤的情况。第一，第三人受伤是在其已经下班之后，不是在其上班工作时间。第二，调试机械不是第三人的工作职责，第三人 ...
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需符合法律规定进行界定 劳动关系的主体包括用人单位和劳动者。用人单位，依据《工伤保险条例》的规定应包括中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户 了医疗费用并支付了病休期间的工资，而误认为已经得到工伤待遇，导致超过申请时限的。 (五)关于工伤认定中程序瑕疵的审查处理和裁判方式问题 1.人民法院在 ...
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法律规定，申请工伤的应是王超许的直系亲属，而不是已经死亡的王超许本人。因此，该工伤认定主体错误。在复议过程中，被告又作出了一份更正决定书，但原告至今 13、（2009）137号更正通知书及送达回证，邮寄送达回执；14、法律依据是国务院《工伤保险条例》第十四条第（六）项。上述证据证明了以下内容：1、王然 ...
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状况就不好，经常咳嗽及其他疾病，经我公司调查，王铁苟在进我公司前，已经在多个污染企业工作过，他是在离开我公司一年多后被诊断为二期尘 不服，向登封市人民政府申请行政复议，经复议，登封市人民政府维持了被告作出的（2009）101号工伤认定，原告仍不服，以事实不清，程序违法为由提起诉讼，请求依法撤销被告为第 ...
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走人，你们不干，自然有别人干。因此，就造成很多私营企业的劳动者不享有工伤保险的现象。 在劳动者发生伤亡事故后，用人单位为了逃避责任，利用其掌握大量证据 不能提供相应的证据而遭受不利的后果，对于身心已经遭受摧残的劳动者来说，同事的冷漠甚至推波助澜无疑是雪上加霜。 工伤认定机关：穿梭游走于法律的羁束与裁量 ...
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26日作出（2009）偃民初字第207号民事判决书，判决驳回原告诉讼请求，并认定王安普在原告厂受伤时与原告存在劳动关系，原告仍不服提出上诉，洛阳市中级 第三人与原告之间的事实劳动关系已经偃师市劳动争议仲裁委员会和本院及洛阳市中级人民法院给予确认。被告依据第三人提供的工伤认定申请材料和生效的事实劳动关系 ...
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的申请，被告XX市劳动局于2009年10月12日作出永劳工认字[2009]第01105号工伤认定决定，查明①屈XX于2008年10月开始受聘于用人单位XX煤矿（以下简称 ）（2）有异议，认为原告受伤的时间错误；证据（6）有异议，认为已经申请重新鉴定，故不能作为证据使用。对其余的事实方面的证据、程序方面 ...
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