工资制度改革方案》和《驻外使领馆工作人员工资制度改革实施细则》,结合国家机关、事业单位驻外非外交人员的实际情况,特制定本实施办法。一、实施范围国家机关、事业 等级对照表注:1.中级技术工人中,考取中级技术证书满4年的,执行工勤系列工资级别的五级,不满4年的执行六级。2.高级技术工人中,考取高级技术证书 ...
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计发离退休费等问题的实施办法根据党中央、国务院批准的《公务员工资制度改革方案》和《事业单位工作人员收入分配制度改革方案》,制定本实施办法。一、离退休费计发 的,按80%计发。 二、增加离退休费的办法2006年6月30日前已办理离退休手续的人员,从2006年7月1日起增加离退休费。具体办法是:(一)离休 ...
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退休金转为发放养老金后将存在原待遇大幅度降低的问题。但实际从《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》(国发[2008]10号)第二条第二项第四款: 减少退休费,必然对他们家庭的生活质量造成一定的影响。 (2)保留现行工资待遇方法 试点方案实施后保持现行退休人员工资待遇不变,在今后若干年内不增加事业 ...
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○○六年六月一日贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法第一章 总 则第一条 为深化我省事业单位人事制度改革,增强事业单位活力,提高事业单位工作人员的素质,规范 第二十五条 新聘用人员的工资待遇及相关的保险事项按国家有关政策办法和用人单位的薪酬制度执行。第二十六条 事业单位新聘用人员实行一年试用(见习) ...
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及其分流人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部〈关于在事业单位试行人员聘用制度的意见〉的通知》(国办发〔2002〕35号)和国家、省、市有关法律、 分流人员),适用本办法。参照公务员法管理的事业单位因分立、合并、撤销、精简编制未能安置工作的在编在岗工勤人员,适用本办法。本办法所称在编在岗人员是指 ...
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中列支,税前提取。(二)养老保险基金统筹按下列标准执行:单位依据全部在职工作人员工资总额和离退休费用两项之和的23%缴纳;聘用制干部和劳动合同制 ,由南京市人事局据此会同有关部门制定。各县人民政府可参照本意见制定本县国家机关、团体和事业单位工作人员养老保险统筹办法。本意见自1994年1月1日起施行。...
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要及时清退,因工作需要延期使用的,要重新申请计划,并加强续用手续。七、各级人事部门要加强对机关、事业单位工勤人员工资总额的管理,加强审批制度,凭《增 单位,要采取有效措施进行分流,逐步调整到编制规定的限额以内,调整期间不得新增工勤人员。十、各地区、各部门人事部门要从大局出发,结合各自的实际情况,对机关 ...
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以内,本人分摊租金超过本人工资收入5%的部分,由其工资发放单位给予补贴。为做好单位补贴额的核定工作,现对行政事业单位退休人员工资收入的计算范围规定如下: 4款不重复计算)的数额。二、本规定只适用于在住房制度改革中核定行政事业单位退休人员的房租补贴。三、本规定由北京市人民政府房改办公室和北京市人事局负责 ...
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以内,本人分摊租金超过本人工资收入5%的部分,由其工资发放单位给予补贴。为做好单位补贴额的核定工作,现对行政事业单位退休人员工资收入的计算范围规定如下: 4款不重复计算)的数额。二、本规定只适用于在住房制度改革中核定行政事业单位退休人员的房租补贴。三、本规定由北京市人民政府房改办公室和北京市人事局负责 ...
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管理的以及转制为企业以外的全民所有制事业单位(以下简称聘用单位)及其人员。使用事业编制的社会团体录用专职工作人员,除按照国家公务员制度进行人事管理的以外,适用本办法 或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位。岗位变化后,相应改变该受聘人员的岗位工资及有关待遇,并对其聘用合同作相应变更。 第六章 聘用合同的 ...
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