一部分责任。在庭后的调解中，我就明确指出了学校存在的过错，并要求学校对原告进行部分赔偿。同时，拿出法律的相关规定和司法解释以及与本案相类似案件的判决书， 唐某向南乐县仲裁委申请仲裁，可结果为：原告与被告双方没有订立劳动合同，不存在劳动合同关系；事实劳动关系也无法确立。原告唐某不服该裁决，为此还去了北京 ...
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附随义务。之所以要发明这样的义务，主要是为了解决社会生活当中某一类损害赔偿的案件。按照传统的合同法，合同没有成立就没有义务，合同已经消灭也不再存在 条款违反了宪法。根据宪法第41条规定劳动者有劳动保护的权利，雇主预先用“工伤概不负责”这种条款剥夺了劳动者享受劳动保护的权利，因此构成违法，故而无效。这个 ...
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重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。据报道，打工妹并没有故意或者重大过失，此时她的单位就应该承担人身损害赔偿责任，根据相关书司法解释，单位必须赔偿 还必须给予相关的伤残待遇。详情况可查阅《工伤保险条例》。 最后，笔者建议各位老板，依法与员工签订劳动合同、依法为员工缴纳社会保险、依法为员工发放工资， ...
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，发现给儿子做的饭菜没动。走进房间，儿子躺在床上，似乎是在睡觉，却怎么也叫不醒。陈井芬发现地上扔着很多湿的卫生纸，还有一瓶绊倒的农药，洒 中心主任黄乐平表示。 黄主任说，在受伤后，打工者如没有签订劳动合同，一定要提供能证明从事过劳动的其他证明，因劳动关系的确认是认定工伤的前提。“如果让没有签订劳动合同 ...
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、上海、广西三地的主流媒体向原告公开书面道歉的诉讼请求。由于双方对赔偿金额存在分歧，没有达成协议。 【点评】 闻所未闻！惨不忍睹！ 这是我看到这个案件是的第一感觉！ ，并签订了劳动合同。2004年3月10日下午，高静用左手往粘合机里续衬时，不料被粘合机烫伤了左手，当地劳动和社会保障局认定为工伤，并经 ...
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待遇。电影制片厂等改制后成为公司法人单位的，其演员与单位之间就属于劳动关系。适用工伤保险条例的规定。三、机关事业单位工作人员，享受机关事业单位人员工伤待遇 所限，市场并不买账，制作单位和经纪公司并不稀罕，往往没有合同保障，没有保险理赔，一旦受伤往往很难得到救济赔偿。所以，刚开始做演员风险很大。由此，我 ...
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并没有任何人向上诉人提起所谓的洛阳兴建劳务服务有限公司，更没有与该公司签订劳动合同，原告在庭前也申请了证人出庭作证证明原告与李克亮存在雇佣关系，原告 月18日书写的情况说明中虽然写到了“为了保护农民工的合法权益，我公司准备启动工伤认定程序以及赔偿程序\"，但本案的原告受伤是在20lO年2月初，依《工伤 ...
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就有宪法适用的先例。最高人民法院1988年在《关于雇工合同“工伤概不负责”是否有效的批复》中认为：“对劳动者实行劳动保护，在中国宪法中已有明文规定，这是劳动者所 着判断这一民事行为是否有效的作用，对工伤要不要负责这一问题起到了最高价值判断的作用，至于法律后果和赔偿等问题由法院根据民法通则来解决。 尽管 ...
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单位违法使用劳务派遣工列入了处罚范围，但是行政督查的空白仍然没有填补。没有劳动行政部门的监督检查，又怎么认定用工单位违法使用劳务派遣工呢?而且，在现实中也 ，因此派遣单位在与派遣员工订立劳动合同之后，即应严格依据《社会保险法》的有关规定，及时足额地缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险， ...
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义务适用的范围也不断的扩张。通常来讲，安全顾虑义务广泛适用于雇佣、劳动合同及承揽合同中的劳动灾害事故、学校事故、医疗事故、特别权力系事故（如刑管所 列车内受到他人侵害的，侵权人应当承担侵权责任。 在无法确认侵权人或者侵权人没有能力承担赔偿责任的情况下，旅馆、银行、列车的所有者或者经营者尽到保护义务的， ...
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