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的指标可以反映出勘察设计的质量状况、我们的勘察设计现状怎么样、影响质量的原因什么、如何通过体制和机制的改革解决这些问题,我们还将做针对性的调研。勘察 人员只能在勘察设计单位注册,有注册资格的审查人员固定在审查机构离开了勘察设计单位,只能取消注册并保留资格,按照注册管理规定,就不能再在勘察设计图纸上 ...
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档案意识,提高对法院档案工作重要性的认识。档案管理人员更应该如此,因为档案工作他们的本职工作。审判人员和其他工作人员同样应该树立和增强档案意识,他们虽然不 个问题,机构和队伍问题。我们讲,要设立与任务相适应的档案工作机构,什么叫相适应呢?就是能够适应审判工作和其他工作的客观需要。档案工作不仅对审判 ...
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企业文化,正向激励员工,避免劳动纠纷。 44、高温津贴属于工资还是属于福利,企业未按规定支付高温津贴有什么风险? 答:高温津贴应该属于福利。最早的关于 多的一种方法,就是将岗位和地点写得比较宽泛。如,工作岗位就是:‘管理人员’;工作地点就是:‘本市’等形式。然而,如果在合同约定的范畴内进行调整员工 ...
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;技术官员负责办理案件,不负责后勤服务管理工作。行政事务与技术事务分别管理,各司其职。在具体管理上,行政事务的管理人员适用司法行政机关聘用制,实行行政公务员制度 公平正义,根本就不知道什么依法办案,还怎么可能去依法办案、依法办事、维护公平正义?!我们现在的情况,侦查机关及侦查人员只管做饭,饭到底 ...
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的人应当制定预防危险和制止危害扩大的规章制度。其二,配备物质设备、设置管理机构、配备管理人员的义务。在制定预防危险和制止危害扩大的规章制度的基础上,管理者还 过失论者所赞同。判例、通说认为,作为预见对象,仅仅不知道会发生什么抽象性的结果还不够,应该特定的构成要件性结果以及直至该结果发生的因果关系的 ...
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《实施办法》第三十三条规定,各级商务主管部门应当配备必要的管理人员和执法人员。您认为本地区屠宰行业管理人员的编制配备能否满足实际工作的需要?( )a完全能够满足 工作?( )a已完成 b未完成您认为在审核换证工作中,面临的主要困难什么?24、您认为《实施办法》在立法技术上是否完备(即《实施办法》规定 ...
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外聘法律专家给他们高层管理人员提供法律培训,告诉他们什么问题该怎么做,而且还要对所有员工进行必要的法律培训。这种培训不仅每年听一次课,而且 可以通过申请法院再审,争取启动审判监督程序,纠正错误判决。所谓“刑事审判监督”,对人民法院刑事审判活动的合法性以及裁判结果的正确性进行法律监督。监督的内容包括 ...
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上一些企图谋取暴利的不法之徒,千方百计向行政执法人员发动进攻,喜欢什么就给什么,怕什么就来什么,瞄准行政执法人员的薄弱环节,不惜动用一切手段来加以诱惑 及时移送检察机关,检察机关应当依法及时审查办理。三共同开展调查研究和预防对策研究。根据工商行政管理人员职务犯罪的苗头性、倾向性问题,工商和检察机关可 ...
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同样本质特征与形式特征对立统一的产物。 (一)国家工作人员的本质特征 什么国家工作人员的本质特征?这一特征只能从新《刑法》第93条规定的国家工作 [2]. 所以,从事公务就是具有上述两个特性的活动。或者简言之,管理公共事务性质的活动。这判定是否构成国家工作人员的本质特征。 (二)国家工作人员的 ...
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一、职务犯罪的概念界定 什么职务犯罪,各国理论界和司法部门有着不同的认识。在我国,认识比较统一的职务犯罪概念,指国家公职人员不履行职责、不正确 典型案例。 (二)滥用税收执法权违法犯罪。此类案件多发生在税款征收、税务管理、税务稽查、税务处罚等行使权利环节,如增值税一般纳税人资格认定、出口退税审批 ...
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