我国在不断完善社会主义市场经济体制的条件下，按照科学发展观的要求，为依法处理好劳动关系而制定的专项法律。该法的颁布实施，对维护劳动者合法权益、提高劳动者素质 ）总体思路。以党的十七大精神为指导，注重加强《劳动合同法》的宣传，强化劳动合同管理，加大劳动保障执法检查和劳动争议调解、仲裁力度，进一步规范劳动 ...
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有关查处拖欠农民工工资的法规政策，严格执行《劳动保障监察条例》。将女职工和未成年人劳动保障权益作为劳动保障执法检查的重要内容，继续开展贯彻《禁止使用 农民工参加医疗保险的人数达到50万人，力争2008年底将与城镇用人单位建立劳动关系的农民工基本纳入医疗保险制度范围。各统筹地区要按照省政府要求，结合实际 ...
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实施主辅分离和辅业改制拓宽富余人员分流安置渠道；把关闭破产企业职工安置社会保障工作落到实处，积极稳妥地做好优势企业减员增效工作。监察部门要加强对落实就业和再 对扶持政策不落实或落实不力的，要通报批评。(三十九)各地要加大劳动保障执法监察力度，会同有关部门定期对劳动力市场进行检查，对一些用人单位中出现的 ...
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局应在流动人口较为集中的火车站、长途汽车站、工地等地区组织开展就业和社会保障咨询服务活动，设置公益广告牌或引导服务站，张贴、发放职业介绍服务指南，为来京 职业技能培训处。(二)实施阶段(2006年2月6日--3月31日)各区县劳动保障局全面开展就业服务、劳动保障执法检查、信息引导等各项活动内容。期间， ...
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，提供社区开发的公益性岗位。公益性岗位是指面向社区居民生活服务、机关企事业单位后勤保障和社区公共管理服务的就业岗位，以及清洁、绿化、社区保安、公共设施养护等就业 、妇联、共青团等社会组织和企业聘请法律监督员。要按《决定》要求，保证劳动保障执法监察队伍的工作经费。（二十七）中央和省属企业下岗失业人员的再 ...
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、财政补贴、税费优惠、小额贷款等优惠和激励政策，大力发展就业容量大的劳动密集型产业、吸纳劳动力能力大的中小企业以及鼓励和支持自主创业。二是大力引导各类 日常巡查、专项检查和举报投诉受理等工作，强化劳动保障执法检查，对恶意规避劳动保障法律法规规定，不签订劳动合同、不参加社会保险、拖欠农民工工资、非法使用 ...
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合同制度实施三年行动计划”，将外来务工人员和非公有制企业作为重点实施对象，大力推进劳动合同签订工作。至2008年底，实现各类企业（包括其他用人单位）与劳动者普遍 良好的社会氛围。要进一步加强对各地劳动保障执法工作的指导和督促工作，继续把劳动合同的签订和履行作为规范用人单位劳动用工管理行为的重点来抓，并 ...
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人口计生、工会、司法行政、安监、农业等部门共同配合。第三条本办法保障对象为在全市范围内工作的农民工。第四条各级财政部门加大对农民工权益保障 的作用,多渠道、多层次、多形式开展农民工职业培训。第九条加大劳动保障执法队伍建设,劳动保障监察和劳动争议仲裁部门对农民工工资发放情况进行及时监督,并会同建设等部门 ...
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单位：为进一步加大工作力度，切实做好春节后农民工就业工作，根据人力资源和社会保障部《关于做好春节后农民工就业工作有关问题的通知》（人社部发（ 五）结合清理整顿劳动力市场，严厉打击非法职业中介，保障农民工合法权益各区县劳动保障部门要进一步加强劳动保障执法力度，开展清理劳动力市场秩序整顿活动，及时纠正各种 ...
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，按省政府要求，统一机构、名称，规范管理、明确职能、加强力量、提供经费保障。(二)完善公共就业服务制度。按照制度化、专业化、社会化的要求，全面推进“以人为本” 规定审批后，到同级工商等部门办理有关手续，共同规范劳务派遣行为。充实劳动保障执法监察队伍，加大执法监察力度，严格禁止和坚决纠正超时工作、不签订 ...
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