《确认函》。该《确认函》的内容没有经过答辩人负责人的审核，是原告利用管理关系和劳动关系而要求高峻峨出具的，原告私下要求其派驻人员利用职务之便加盖印章，《确认函 认为该证据是安徽商之都针对其与六安商之都、六安华侨公司之间的《加盟连锁合同》关系，单方出具的律师意见书，和案件有关联性，可予采纳。金商都公司对 ...
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计入已付工程款。侯宏伟借款1万元，属另一法律关系，本案不予涉及。供电局劳动服务公司收取西岳山庄2万元，因系线路维修所产生之费用，亦不应计入已付 权符合合同约定。对于西岳山庄关于未经其同意，三公司无权单方解除合同的主张，本院不予支持。三公司应根据实际完成的工程量结算工程款。（四）关于一审认定的工程款项目 ...
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年1月28日，我与公司签订2年的劳动合同。我于2011年8月15号休产假共140天，2012年1月4日开始上班。公司以公司有规定入职未满2年不能生育不跟我续约，让我工作到1月27号合同期满后离开公司。但是我还是处于哺乳期，请问这合法吗，如果不合法，该如何赔偿？所谓的支付双倍赔偿 ...
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规定了条件和程序，单方解除劳动合同的主张只有在符合劳动法律法规和劳动合同的规定的情况下，法院才应当支持。 在现实中，较多存在劳动合同期满后未办理终止或 作出明确规定。在此情况下，我们认为，这种主体资格应当依据企业或公司章程来确定，只有依据企业或公司章程有权制定内部劳动规则的管理机构，才具有内部劳动规则 ...
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形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由 报告签呈单、奖惩条例、过失处分记录。欲证明申请人严重违反公司规章制度，给公司造成巨大损失，公司单方解除劳动合同。首先，内部报告呈签单是被申请人内部的事情 ...
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签订劳动合同。2002年4月26日，刘向阳以不服奇美公司单方解除劳动合同为由，向惠州市惠城区劳动争议仲裁委员会(下称惠城仲裁委)申请仲裁，惠城仲裁委于2002年6 ”，而本案是惠城仲裁委裁决终止合同的，并非劳动合同期满终止或工作任务已经完成。三、奇美公司是不希望与刘向阳解除劳动合同的，但刘向阳却非常想 ...
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由容声公司承担。原审判决认为：李敬华与容声公司签订的劳动合同合法有效，容声公司在合同期满前解除劳动合同，并出具介绍信让李敬华办理其他手续，可见双方 针对容声公司的上诉答辩称：容声公司单方解除劳动合同，经济补偿金以每月800元计算不合理，应按照解除合同前十二个月的月平均工资计算，并且按实际工作年限计付。 ...
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，应当返还；旅行社不能证明王先生曾存在失职行为，故单方解除劳动关系应向王先生支付解除劳动关系经济补偿金。最后，法院判决驳回旅行社诉讼请求。【关注 规定，劳动者“严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的”，可以解除劳动合同。公司以此解除劳动合同，首先应证明王先生驾驶途中紧急刹车属于严重失职行为，并 ...
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酒业公司应与张正春签订无固定期限的劳动合同。既然湘窑酒业公司拒不与张正春签订无固定期限的劳动合同，且单方解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关 十六条第（五）项与第九十七条第三款的规定，湘窖酒业公司在劳动合同期满后应向劳动者支付经济补偿金的时间为2008年1月1日起至2009年6月30 ...
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双方未达成协议。2006年3月20日，李安琪以缔日公司单方解除劳动合同为由向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申诉，要求支付2005年12月份及2006年3月份工资、 ，对其余事实予以确认。 二审查明：李安琪刚进入缔日公司时双方曾有签订劳动合同，合同期满后没有续签。李安琪入职时担任检验员，后升任电源线车间 ...
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