，经省政府同意，现就有关问题通知如下：一、调整支出结构，进一步加大就业再就业投入2006年，我省劳动力供求矛盾仍然十分突出，特别是社保试点并轨后实现 需要调整用于支持就业、解决并轨遗留问题和补充失业保险。 二、强化基金征缴，落实做实个人账户地方财政定额配套资金为支持各地确保企业离退休人员养老金按时足额 ...
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；协调解决轻纺行业集体经济有关问题；指导轻纺集体经济发展。(八)负责原轻纺工业厅机关离退休人员的管理和服务工作。(九)承办省人民政府和省经贸委交办的其他事项。 三 问题；指导轻纺行业协会、学会的工作。机关党组织按有关规定设置。 四、人员编制省轻纺行业管理办公室事业编制20名，单列编制1名。其中，主任1 ...
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交流，指导建材行业协会、学会的工作。(七)负责原省建筑材料工业总会机关离退休人员的管理和服务工作。(八)承办省人民政府和省经贸委交办的其他事项。 三 企业改革和结构调整，建立现代企业制度，推动行业国有企业扭亏增盈、减员增效和实施再就业工程；分析建材行业生产动态，提出行业产销衔接的建议，收集汇总行业统计 ...
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行业企业改革和结构调整，建立现代企业制度，推动行业国有企业扭亏增盈、减员增效和实施再就业工程。(五)推进直属事业单位的改革，使其逐步走向社会，进入市场、 技术合作与交流，指导行业协会、学会的工作。(七)负责原省化学工业厅机关离退休人员的管理和服务工作。(八)承办省人民政府和省经贸委交办的其他事项。 三 ...
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报各区县劳动局。凡是能安排下岗职工、失业人员及城镇劳动力就业的工作岗位，不得聘用离退休人员、农村劳动力及其他人员，已经招聘的要及时予以清退，用以公开选聘 社会保障，依法向社会保障机构缴纳社会保险费。为了切实解决大龄下岗、失业职工实现再就业，从依据开始实施4050工程，每年分上、下半年进行两次专项活动， ...
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，推动煤炭企业兼并破产和转产分流，实施再就业工程。（六）指导管理直属煤炭企、事业单位的工资制度、工资总额、离退休审批、直属单位的省级养老保险统筹和职工 局长３名，纪检组长１名；省煤炭工业局机关行政编制为２５名，其中正副处级领导职数９名。离退休人员管理服务的机构和编制实行单列，属于行政性质，管理人员实行 ...
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的若干意见》的若干口径解释 2001年10月13日 附件： 关于《关于本市劳动就业服务企业认定工作的若干意见》的若干口径解释 1．关于安置对象的录用安置期限 本企业工作，由该企业支付劳动报酬的各类人员，包括合同制职工，扶持单位派出的管理人员，聘用的离退休人员，劳务人员及经市劳动和社会保障部门批准使用的 ...
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就业。 第三条社区就业的重点是以满足社区居民生活需要、驻社区企业事业单位、政府机关、社会团体剥离社会服务职能需要、离退休人员社会化管理需要、社区建设管理 协议》，收回《北京市社区就业证》；(四)为终止《社区就业管理服务协议》，尚未再就业的社区弹性就业人员办理失业登记手续；(五)对无正当理由拒不服从社保 ...
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推进机关、事业单位社会养老保险制度改革，进一步完善社会保障体系，保障机关、事业单位离退休人员生活，结合我市实际，制定本《暂行办法》。 第二条本《暂行办法》适用 辞退时，其社会基本养老保险个人账户予以保留封存，待重新就业时，缴费年限可累计计算。 第十三条工作人员因违法被送劳动教养或判刑的，其养老保险个人 ...
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及人才开发工作；组织开展机关和直属单位思想政治工作，指导精神文明建设。负责离退休人员的管理工作。3、政策法规处负责全省经济贸易方面综合性经济法规的起草和 就业工程；负责国有工交商贸企业股份制、股份合作制等公司改制审核工作；指导国有企业的管理；研究提出发展大型企业和企业集团的政策、措施，审核报批国有独资 ...
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