元/天×30天=900元）、护理费1110元（按原告李群法所住医院的当地临时工每天收入30元的标准计算，即30元/天×2人×7天=420元，30元/天×1人× 的上述证据1-2真实性均无异议，但认为证1该合同书中对安全设施没有明确的约定，仅在合同第三条第三项中约定了乙方责任“施工期间应严格遵守安全操作 ...
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管理部门申请指标，按核准的指标及指定的地点雇用临时工。严禁无指标雇用临时工。 4.2.6 劳动人事都负责编制年度用工计划及方案，供总经理参考。 第 后，报总经理审批。决定不录用者试用期满后解除劳动合同。 第四节 工资、待遇 4.4.1 公司全权决定所属员工的工资、待遇。 4.4.2 公司执行董事会批准 ...
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15.6万元。他与高远、汪和平三人是合伙关系，但只是口头约定，没有书面合同。卖矿的点子是汪和平出的，是有钱大家一起挣。5、证人莫某的证言：2010年 经济办公室工作不是受政府委托，不能以国家工作人员论，其是一个无工资无保险的临时工，根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条之规定，是其他单位的人，被告人 ...
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工程任务变化而调整，要办理《营业执照》没有法律依据。工商局辩称：招聘职工，都必须向劳动人事部门申请，经批准并签订劳动合同后才能证明聘用关系成立。市政公司聘用 的关系。其理由：1.招聘职工（含临时工）必须向劳动人事部门申报，经批准成立并签订劳动合同才能证明聘用关系的成立。而市政公司与王子银不具备这个要求 ...
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工程任务变化而调整，要办理《营业执照》没有法律依据。工商局辩称：招聘职工，都必须向劳动人事部门申请，经批准并签订劳动合同后才能证明聘用关系成立。市政公司聘用 的关系。其理由：1.招聘职工（含临时工）必须向劳动人事部门申报，经批准成立并签订劳动合同才能证明聘用关系的成立。而市政公司与王子银不具备这个要求 ...
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工程任务变化而调整，要办理《营业执照》没有法律依据。工商局辩称：招聘职工，都必须向劳动人事部门申请，经批准并签订劳动合同后才能证明聘用关系成立。市政公司聘用 的关系。其理由：1.招聘职工（含临时工）必须向劳动人事部门申报，经批准成立并签订劳动合同才能证明聘用关系的成立。而市政公司与王子银不具备这个要求 ...
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职工因工负伤医疗期间，单位不得解除或终止其劳动合同以及作开除、解雇、辞退处理。第八条职工医疗终结确定为因工残废后的待遇：（一）职工因工负伤医疗终结 十五年给本人。对留有残迹者，固定职工由企业安排适当工作；合同制职工和临时工在合同期满辞退时，由单位根据其残废程度按职工月平均工资一次性发给工伤补偿金，九级 ...
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电焊工进行作业，致使事故发生。事故责任：应用技术一分厂在使用临时工李xx时，没有审查李所持的电焊证是否合格，擅自使用不合格电焊工，在安全生产管理上 月18日注销。李xx1992年5月开始到沈阳市应用技术实验厂实际经营场所从事电焊工作，未签订劳动合同。另查明，2005年4月13日李xx向沈阳市于洪区劳动 ...
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可以直接招用农民工或者将劳务作业发包给具有劳务分包资质的劳务分包人。施工单位招用农民工的，应当依法签订劳动合同，并将劳动合同报项目监理工程师和项目法人备案。施工单位和 从事过单跨40米石拱桥施工经历。上诉人蒋平供述，以前没有从事过石拱桥的监理工作。上述四人的供述证实四上诉人未从事过高墩连跨石拱桥施工、 ...
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