的协议，不想去那家单位了，但是他要求缴纳5000元违约金，像这种情况我应不应该缴纳违约金？谢谢~补充一下，我这个是毕业生就业协议，一式四份（现在全部在我这儿），协议书上面现在只有用人单位、学校和学院的公章。跟新的单位签必须有新协议，学校说必须有原单位的 ...
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我是应届毕业生，外省生源，户口并没有迁到学校，毕业时已经与天津用人单位签署三方协议，用人单位委托当地劳动局接收我的档案，本人想以后能留津工作，办户口问题，现在用人单位还办不了，不知道我的学校系统网站上的就业状态是已签约，还是已签约留津...
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协议是毕业生就业制度改革的产物，原则上适用我国民法和合同法 在20世纪90年代之前，我国的大学毕业生都是由国家统一分配的，因为是国家统一计划分配就没有必要签订由毕业生、用人单位、学校三方参与的就业协议。那个时期在大学生就业过程中起着至关重要作用的是派遣证。 随着我国大学毕业生就业制度 ...
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报到。不需要人事代理的毕业生，直接到用人单位或单位主管部门报到。第十条用人单位与毕业生须严格履行就业合同(协议)。毕业生到用人单位报到过程中，如双方发生 人事部门所属人才交流中心或开发区人才资源管理处可按原档案身份向外介绍，由接收单位根据其原身份和工作需要量才使用。前后工作时间可合并计算连续工龄。第二 ...
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文号: 黑政办发［2000］18号 各行政公署，各市、县人民政府，省政府各直属单位： 经省政府同意，现将省人事厅、教委、计委《关于做好2000年全省研究生 凭此证到学校或参加供需见面会与毕业生签订协议和接收毕业生。对未有凭证的用人单位，学校和毕业生应要求其主动到省毕业生就业工作主管部门办理。否则，视为 ...
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就业。坚持以市场为导向，加强政府宏观调控，努力实现毕业生资源的优化配置。 继续实行用人单位与毕业生“双向选择”的就业办法。毕业生签订就业协议经学校审核同意后列入毕业生 就业协议书。 三、采取有效措施，保证“优生优荐”、“优生优用” 各学校要对毕业生的德、智、体进行综合测评。对省属院校综合测评为前１％的 ...
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有苦说不出。????骗人手段逼毕业生辞职收取违约金??“有些用人单位太黑了，签完协议后，采取卑鄙的手段收取毕业生的违约金”，某大学就业部门的负责人告诉记者。她说 均是收取求职者的各项费用，对于别的方面则漠不关心；找职介所要找证件齐全的合法单位，不要找那些没有证件的公司，以免交了费后对方开溜，自己求诉无 ...
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）的性质和特征。因此，就业协议书应是当事人（毕业生、用人单位）之间确立劳动关系（聘用关系），明确权利、义务的协议。该协议应具有以下特征：1．双方 内容至少应具备以下条款才能具有法律效力：服务期；工作岗位；工资报酬；福利待遇；协议变更和终止条款；违约责任。必须指出，补充协议书和主协议书具有同等法律效力。 ...
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国有企业工作的，按正常调动办理有关手续。 四、高等职业技术学院和中等职业学校毕业生，是国家培养的服务生产、管理第一线的实用型人才。各地、各部门及大中专学校 分配就业办公室同意，所签协议经审核同意后方可生效。要加强《就业协议书》和《报到证》的管理和使用。2001年我区在校毕业生和用人单位双向选择过程中， ...
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经历，能够为用人单位和求职者提供双向选择最佳结合的优良环境。 为了进一步帮助学校（尤其是职高、技校、中专院校等）解决学生就业安置工作，缓解毕业生就业的严峻形势， 日期间完成向乙方所预定之生源的就业安置工作；2．甲方在就业安置过程中所提供的用人单位的福利待遇等全部满足本协议第二条内容；3．甲方在就业安置 ...
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