时到省卫生厅人事处（13-7）报到，报到时携带面试准考证。2.请与单位做好工作交接，原则上试用期间除节假日外无特殊事情不予准假。3.未在规定时间前来报到的，视为自动放弃。4.途中请注意安全。附件：四川省卫生厅公开选调机关工作人员总成绩及试用人员名单 二○一一年五月二十七日四川省卫生厅公开选调机关 ...
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4月1日工作交接，到劳动监察大队立案，要我让公司出书面辞退通知书，老板也答应给辞退通知书；4月2日办理离职手续后，老板并未出示书面辞退通知书，于是 ，当时人事部就在旁边录音，我看到后也在录音，谈话期间老板有承认辞退我，重复强调我工作达不到要求，但还是没有给我书面辞退通知，但一直让我提要求，我说按劳动法 ...
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，里面试用工资2000，然后只有我签了名字。 试用一个月后，工资加到2800，然后工作一年后，08年4月因公司出差没补助，我提出辞职，当时也没有办离职手续， 扣我的钱，就这样，我心里不爽，我怎么办？？？ 我手里现在只有一张离职工作交接单是原件，有老板签过名字。 这公司后台硬，怎么办？？？我们员工都个个 ...
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在今年6月，正值工作交接阶段，公司其他部门发了一个OA说是原库管在职期间工具盘库，将近1500元，让扣工资，OA中人力资源说他们不管，以前都是人力扣 ，并不是最后的执行者，公司让我一个人承担这笔钱。 并且，在算6月工资的时候就以工作出错为原由，扣了几百块钱，现在又让我承担工具款1500元，还有公司给库 ...
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在今年6月，正值工作交接阶段，公司其他部门发了一个OA说是原库管在职期间工具盘库，将近1500元，让扣工资，OA中人力资源说他们不管，以前都是人力扣 ，并不是最后的执行者，公司让我一个人承担这笔钱。 并且，在算6月工资的时候就以工作出错为原由，扣了几百块钱，现在又让我承担工具款1500元，还有公司给库 ...
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在公司工作半年零11天，没有跟我签订劳动合同，没有提前一个月打辞职报告，直接辞职，但已经完成工作交接，是不是可以主张企业不发双倍工资。...
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跟我不同职位的同事要辞职，领导让她把工作交接给我再走，我有义务接手不同职位的工作吗？我可以拒绝吗？...
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找我谈话说今年整个公司生意不景气，想通过裁员减轻公司负担，让我5天内把工作交接给生产经理，然后办理离职手续。我咨询一下专家律师，老板将我违法辞退（开除 ，并且在我在职期间未与我签订劳动合同，我该如何争取我的权益？眼下我找工作需要花钱，期间我也得浪费时间，请专家律师帮帮我们这些弱势群体，帮帮我们这些外来 ...
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公司负责人要求我自己离职，如果不自己离职，他将会把我调入生产一线做工人。理由是我未写请假条，也没办工作交接，违反了公司的劳动纪律。 如此情况，我也无法在这个公司工作下去了，想咨询下这样的条件下我能得到些什么样的补偿。 如果向劳动监察大队申诉，因地方官员与公司负责人有较好 ...
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我一份终止合同通知书，其中写了终止合同期限到8月24日，也就是他们给我通知书后的一个月，在这一月中做工作交接和给我一个缓冲期。我想询问我是否应该得到经济补偿金，根据工作年限是不是可以拿两个月的年平均工资？另外13年度的年终奖，我是否应该根据做了8个月来折算？因为我 ...
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