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你好,我之前去申请劳动仲裁,裁决书我拿到了,我该如何知道单位有没有收到劳动仲裁判决书呢?...
//www.110.com/ask/question-710860.html -了解详情
日到原公司上班,2011年4月被无故辞退,期间没上保险也没签合同,我申请劳动仲裁,对方公司真承认我是2011年3月来的公司,因为2011年3月才办 不行,一些有利证据都在公司,我提供的没有公司章的证据他们都不认可,请问我如何举证啊?还要公司更名了,我去工商查询更名证明会告诉我吗? 感谢各位律师的回答 ...
//www.110.com/ask/question-617582.html -了解详情
因工厂克扣工资和扣了我们押金,我们申请劳动仲裁,结果裁决双方劳动合同自裁决之日起解除以及返还克扣的工资和押金,并要求工厂支付经济补偿金,但听对方 去法院上诉,这样我们还用上班吗?如果不想去上班,是否要写解除劳动合同通知书,写通知书后是否还要等上30天才能不去上班?具体如何写? 希望好心人能帮帮我们...
//www.110.com/ask/question-2187517.html -了解详情
,现在公司先是禁止我加班,变相降低我的工资,然后又公告宣示撤除我的拉长职务,强迫收缴我的工衣及工作证(因我坚持,工作证还没收缴),调离岗位,现在我申请劳动仲裁,不知结果如何,请律师指点,我是否可与公司解除合同,申请公司按劳动法赔偿我的精神及经济损失?谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-260153.html -了解详情
您好 7月1号我以前的公司以破产的名义解散了,但没有支付我们研发人员最后一个月的工资和补偿,最后只得到了离职通知书,没有离职协议,说必须同意不拿补偿才能签署,所以申请劳动仲裁,现在社保和公积金已经被做减员,我想去新公司入职,需要离职协议,请问我怎么才能取得离职协议?...
//www.110.com/ask/question-1778258.html -了解详情
原则[4]. 在申请劳动争议仲裁阶段,自然应该依照仲裁申请期限的规定。就本案来看,涉及劳动争议仲裁申请期限的有两个问题。其一,是如何认定劳动争议的 更加重视这些所谓一般性条款,或者称原则性或纲领性条款在具体合同中的运用。像劳动合同这样直接关系到合同当事人切身利益类型的合同,更应充分发挥这些原则性条款的 ...
//www.110.com/ziliao/article-183954.html -了解详情
。 [意见分歧]: 该案中双方的争议焦点为申请劳动仲裁是否已过仲裁时效。对当事人提出的劳动仲裁时效的问题到底应该如何处理,审判人员产生了两种意见。 第一 [评析]: 笔者认为对于此种情况应予审查处理。但是并不认为所有情况下法院都要对仲裁时效问题进行审查、处理。应该分情况予以处理,不应采取一刀切的方式, ...
//www.110.com/ziliao/article-148061.html -了解详情
在意这个问题,现在开庭时,仍有一些老仲裁员把当事人称作申诉人,申请人与申诉人之间到底有无区别,这种称谓是如何演变的呢?本文中张绍明律师对此作简要探讨。 【写作年份】2010年 【正文】 申请劳动仲裁,提交仲裁申请书还是申诉书?很多人没有在意这个问题,现在开庭时 ...
//www.110.com/ziliao/article-208281.html -了解详情
申请人与申诉人之间到底有无区别,这种称谓是如何演变的呢?本文中张绍明律师对此作简要探讨。 申请劳动仲裁,提交仲裁申请书还是申诉书?很多人没有在意这个问题 1994年7月《劳动法》颁布之前,1993年7月6日,《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》以国务院令第117号形式颁布,自1993年8月1日起实施 ...
//www.110.com/ziliao/article-184234.html -了解详情
劳动争议诉讼,用人单位向中级人民法院申请撤销仲裁裁决的,两案关系如何?应如何处理?有三种不同意见: 第一种意见认为,劳动争议案件应中止审理。理由是 对劳动者是否生效,取决于劳动者是否提起诉讼。劳动者收到裁决书后,要求对方履行、向法院申请执行或在规定的诉讼期间未起诉、起诉后又撤诉的,可视为劳动者放弃诉权 ...
//www.110.com/ziliao/article-139477.html -了解详情
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