十一条 劳动者在法定休假日和 婚丧假 期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 新劳动法婚假规定就这一条,所谓法定,就根据根据《计划生育条例》的规定 婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程 ...
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一、综合婚假规定 1、达到法定婚龄的员工(男年满22周岁，女年满20周岁)结婚，凭结婚证可按请假程序请法定婚假3天; 2、 男年满25周岁，女年满23周岁，双方均为初婚的属于晚婚,晚婚婚假在法定婚假之外增加7天。 3 ...
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一、综合婚假规定 1、达到法定婚龄的员工(男年满22周岁，女年满20周岁)结婚，凭结婚证可按请假程序请法定婚假3天; 2、 男年满25周岁，女年满23周岁，双方均为初婚的属于晚婚,晚婚婚假在法定婚假之外增加7天。 3 ...
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十一条 劳动者在法定休假日和 婚丧假 期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 新劳动法婚假规定就这一条,所谓法定,就根据根据《计划生育条例》的规定 婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程 ...
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我在云南省一个私营企业上班，刚工作一年。1、公司规定在公司工作三年以上，且达到国家法定晚婚年龄，方可有15天的婚假，请问晚婚婚假与工作年龄4关系吗？2、云南婚假规定 2010：婚假3天+晚婚假15天=18天怎么理解？为何一般公司只给15天？...
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劳动法婚假规定对公司有无约束性，公司是否可以不承认？ 如果结婚登记在前一个公司（没有享受婚假），那么换新公司后，是否不能享受劳动法规定的婚假！婚假跟公司有关系吗？...
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律师您好！我在广东省中山市五桂山镇一家公司任职，公司的婚假规定是：法定婚假3天，晚婚共7天。可是我咨询过很多珠三角其它城市的同事或者朋友，她们公司放婚假都是法定3天+晚婚10天共计13天。麻烦赐教，我公司的婚假合法合理吗？...
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按照国家规定，广东省婚假规定晚婚是13天婚假，但我们公司是规定是10天婚假，还影响到工资，绩效奖，全勤奖，等发放之类的，这算合法吗？...
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与公司签署的合同中，婚假规定为法定3天，没有提及大龄婚假及产假的相关信息，员工休婚假时也未区分大龄与否，都按三天休假，超出三天的假期都视员工请假处理，扣除请假当天工资，且扣除满 ...
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深圳市婚假规定是3天晚婚加10天是13天连续假期，如果国庆之前我结婚请假13天然后接着休国庆可以这样吗？ 就是说我婚假请假9月17到9月29日 正好13天包含双休日在内，30号国庆放假 这样连假就会超过13天是否符合规定，有没有法律依据！...
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