转正上保险。可是我面试那天是好多人集体面试，有人问工资待遇老板说按照你在简历上写的要求，通知你上班就满足你的要求，保险是一个月转正签一年合同一个月后上保险， 。到这个月底我工作就正一年了。我要怎么主张权利。我都能申请什么？我的报告上有老板签字能做证据吗？没有证人能行吗？我多需要准备什么？主张什么？我能 ...
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报废损失时，员工对此承挝损失吗?企业可不可以要求员工赔偿?如果赔偿超出员工半个月或一个月以上工资，企业有没有权利扣完员工的工资并立即解雇? 员工在日常工作中 。案情简介：张某是一家公司的职员，在该公司从事技术管理工作。该公司的考勤管理制度中规定，员工上班迟到或早退一次，罚款100元，而且规定比上班时间 ...
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一直都是12个小时，而且也没有周末，我在公司上班期间，公司也从没和我提起合同的事，而且工资都是每月15日才发前一个月的，由于公司搬迁，2011年 赔偿我吗 公司不签合同，我工作19个月，可以要求赔偿我工资吗 如果赔偿我的工资，要以1300，或是1500，还是1800赔偿呢 我是公司的电工，都是上一年的 ...
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先在是在一家私人企业上班，刚应聘的时说好没押金，本来是12号满一个月，刚好发1个月的工资。第2次的拿工资的时候拖了我10天，说以后统一 欠条字据。当时没想那么多没在意。此后每个月，没有一次是20号准时发工资，都是托到22号以后。在这家上班快半年，现在又突然要求要押金1000分3个月押金。还要签劳动合同 ...
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对保证不是很差的员工。2011年临尽年终12月29日，离年终短短二十天，我突然有急事 ，不能参加公司下午的一个例会。（注：工作完成后的一个例会）我口头 了，再说又不影响工作生产，所以我下 午就没有去开会，（本来根据厂规旷工半天也就扣三天工资）。第二天早上我照常去上班，车间主任确通知我不要上班了去办手续 ...
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班（这个工资肯定也是没有了的），因此，李某认为，“工资都被扣了3000多，再上班也是白打工”。一气之下写了辞职书，便2010年3月20日写了辞职报告 决定及认为李某作为案例分析，触犯XX条例，要立案，要追查，要起诉等，要上升到司法程序驳回损失”（因为此公司聘请了一个司法所辞退或下岗人员作为律师），（此 ...
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富婆虽多但他一个也没“抠”上，他也没有了信心，让我重新给他安排一个工作。我说，你就干脆学桑拿按摩吧，学会以后一个月也能挣五六千块钱。于是第二天一大早， ，我失眠了。第二天一上班，我就向老总交了一份辞职报告。老总没有过多地追问理由，只是让我再坚持上几天班，12月15日晚上给我结算工资。15日傍晚，老总将 ...
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，我要求单位出面调解，单位没尽到义务， 5.出现了打架，产生了伤害，单位没有主动的、积极的调解矛盾，而是主观臆断、枉加断言，甚至累次停我们的工作， 劳动解聘协议，支付一个月赔偿金3000元 3、要求单位支付所拖欠的7月份工资30000元，八月份基本工资15000元从7月28日，单位就不要我上班了，又不 ...
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为三级。二、和单位铁矿协商未果，千里进京请律师尹先生在铁矿整整工作一个月，工资5800元。但单位铁矿缴纳工伤保险的缴费基数仅为1720元。今年年初，铁矿 定格在46万元，一次性付清。这样死者家属也比较满意，公司也能接受。代理公司和家属谈判，本律师并没有死板地、严格地按照法律的死规定办，而是考虑到死者是 ...
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