试点城市的国有破产工业企业的有关规定提前退休的人员，其养老金按《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔１９９７〕２６号）规定的办法计发， 批评。在清理工作中，要做好企业职工和退休、退职人员的思想政治工作，讲清道理，争取他们的理解、支持和配合。对被清理的人员要妥善安置，保证职工队伍 ...
//www.110.com/fagui/law_33744.html -了解详情
办法的通知绍政发〔2004〕65号市政府各部门：现将《绍兴市市属国有企业经营者年薪制试行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。绍兴市人民政府二○○四年九月二十三日 ，依法移送司法机关追究刑事责任。6、经营者年薪比上年增长比率大于当年本企业职工平均工资增长比例10%以上部分按比例扣款。第十一条列入年薪制考核 ...
//www.110.com/fagui/law_332065.html -了解详情
或国有企业合并中的一方属于濒临破产企业的；（四）非国有企业对资不抵债或资债相当的国有企业在承担债务、安置职工的前提下实行兼并的；（五）国有企业 ，由土地行政主管部门公告注销原土地使用证书。第二十四条城镇集体、乡镇企业改革中涉及划拨土地使用权处置的，可参照本规定执行，具体办法由市土地管理局另行规定。第二 ...
//www.110.com/fagui/law_331719.html -了解详情
本办法。第二条本办法适用于本市行政区域内城镇各类企业（以下简称企业）和与之形成劳动关系的劳动者（以下简称职工）。前款所称企业是指国有企业、城镇集体企业、 六级为大部分丧失劳动能力；七级至十级为部分丧失劳动能力。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第三章工伤保险待遇第十三条职工因工 ...
//www.110.com/fagui/law_329922.html -了解详情
，档案库房、设施设备、装具不得挪作他用。档案处置工作结束后，应合理安置档案管理人员。第十条国有企业在产权变动过程中不得擅自处置档案。省、市、县(市、区)直属 中方控股的企业，其档案处置办法按第十三条规定办理。国有企业以部分资产与外商合资、合作的，合资、合作前的档案由原企业保管，合资、合作后的档案另立全 ...
//www.110.com/fagui/law_293701.html -了解详情
第三条工伤保险费用实行社会统筹，通过社会统筹设立工伤保险基金。企业必须按照本办法参加工伤保险，缴纳工伤保险费。企业职工是工伤保险对象，享受工伤保险有关待遇。职工 劳动能力；七级至十级的为部分丧失劳动能力。伤残待遇的稳定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第十三条县(市)、区级以上劳动鉴定委员会 ...
//www.110.com/fagui/law_273164.html -了解详情
国有企业由地、市、县筹集解决。对困难地、市、县的国有企业下岗职工提高基本生活保障水平所需资金确有困难的，自治区予以适当补助。 二、提高 中相应冲减。(二)按《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休退职的暂行办法〉的通知》(国发(1978)104号)的规定办理退职的 ...
//www.110.com/fagui/law_241026.html -了解详情
，分散工伤风险，促进工伤预防，根据《劳动法》和原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》，结合本市实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条国务院部委规章 为大部分丧失劳动能力；七级至十级为部分丧失劳动能力。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第十五条市、所辖市劳动鉴定委员会 ...
//www.110.com/fagui/law_238336.html -了解详情
中职工劳动关系调整工作提出如下试行意见：一、国有企业进行产权制度改革(简称企业改制)，必须把妥善分流安置职工、调整职工劳动关系手为改制文案的重要内容，提交企业 本文第四条第二款的其他人员。解除劳动合同后，符合原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号的有关人员，按规定计发 ...
//www.110.com/fagui/law_233627.html -了解详情
(市)、区人民政府，各开发区管委会，市政府各部门：市政府同意市劳动局《关于妥善处理国有企业下岗职工劳动关系的意见》，现转发你们，请结合实际贯彻执行。 一九九九年五月 再办理停薪留职手续。 十二、企业因生产经营发生严重困难，原已采取放长假、息工或“两不找”等办法并签订专项协议而分流的职工，专项协议期未满 ...
//www.110.com/fagui/law_232330.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务