没有加班费 周六上班 法定假日一般休两天上一天 春节一共休了二十天 当时没说扣工资 工资正常发 2014年4月30提出辞职 老板说要提出辞职后一个月在走 因为一些 了 工资每月20日左右发 5月20应该发四月份的工资 当天没发 等了几天还是没发 打电话给老板 他说这几天忙 没时间 这两天就给发 等了两 ...
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是十号左右发工资，因为已经压了一个月工资，算上这十几天差不多压了一个半月的工资，因为干一年就可以辞工了，找主管申请辞工说没人无论如何都不批，就算家里 主管打了招呼过年说辞工，还是不批，真的不知道怎么办了，有可能过年也不发工资，到时候就是拖欠两个月工资了，丢了真的舍不得，用法律的方法我也不会，只知道一个 ...
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一次 （如果是三月份才去的也是6月份结算3-6月的工资） 可是公司到期拖欠三个月没有发工资了 问相关负责人说还在统计数据 那问什么时候统计好才能 我们说了不算 于是工人觉得遇到诈骗公司罢工。现在就是工人说公司违约不按合同交付工资 公司说工人违约 三年合同没有到期就罢工纷纷回国不干了 。这是公司有理还是 ...
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从事采购和出纳等杂活 4.工作时间:2010年5月至2012年4月 5.工资未按月发放,老板支付工资方式是银行汇款和写"借条"等(需工人主动打电话给他),至今工资 完给我(借条就是工人拿自己的工钱,但是他要求工人给他写借条) 6.多次电话催要工资,老板以忙 ,没时间和需和会计对帐为借口为由不给我发工资 ...
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新区盖楼、吊装建筑材料，直至工作干到年底结束，但是工地管理人员在年底给我们发工资时却私自扣押我2100元，我们因为不懂法律，所以拿他没有办法，只好等明年（ 一直不能开工至5月情况还是这样的，我们在2012年开春一直给工地老板打电话索要工资，他们总是以各种理由说：“我们现在没有钱、再等一礼拜、再等两天、 ...
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时候，我们曾在网上问过他们，他们负责招聘的说不满20天自己离职，没有工资，如果是公司给开除的是有工资的，无责任底薪，可是在干到第十五天的时候，我的这位 了，就给我俩一起开除吧。后来负责招聘的人说，如果是这样，我的女朋友有工资，我没有工资，后来我当时就说，那好吧，我决定我还是继续工作吧，他们又不用我了， ...
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工作，也未发工资，7月份公司市场重组，由于我四个月未发工资，已经没钱再去开会，便请了个假公司也批准了，但是会后，公司便已经算我7月离职，也没有 通知过我，也没有什么消息给我，关于我与公司的劳动合同，公司在四月曾经传过一份电子版给我，要求我打印出来发给他们，但是电子版出了问题无法打印，我要求重新传过， ...
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要提前一个月来递交书面申请，如果因暑假到来而不满一个月，单位是否有权利扣我工资，我应该通过什么部门来讨说法呢？请律师解答，谢谢！...
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其他都是实习生。第一天进公司，老板就拿了一个工资表给我看，上面第一行写着：设计主管每月300块钱补助，下面是关于提点的事，再往下就是职位以及薪酬，有 哪一个，她说是主任设计师，那言下之意就是我每个月拿300元补助。可到第一个月领工资的时候她居然改口说那是首席设计师享受的。还有，她在那个薪酬表上写的主任 ...
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3个人上班的，也就是上12休 24.我现在想找回这39个月拖欠的加班费，请问如果劳动仲 裁怎么取证，工资条保留的不全，考勤我们也拿不到。但是 我们能清楚的 。还有和我一 个岗位的同志也一起找，因为我们两个上的是一样的班次， 拖欠的时间也一样，我们在劳动仲裁时可以互相作证吗？最 想问的就是怎样取证，互相 ...
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