效能监察、执法检查的重要内容,纳入各区(县)政府和市政府各部门依法行政工作绩效的考核评价指标。全市要在贯彻实施行政许可法周年和三年之际,开展两次“ 处罚、行政强制事项。政府规章、规范性文件应当经同级政府或者部门的法制机构合法性审核,并经同级政府的常务会议或者政府部门的办公会议讨论决定。未经法制机构审核 ...
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收费、罚没收入、经营收入和其他收入的真实性、合法性及其管理情况;(三)国有资产的管理和使用情况;(四)资金使用绩效情况;(五)与财政收支相关的业务活动情况;( 的审计结果应当作为政府及有关部门改进预算编制和绩效管理、考核的依据。绩效审计结果应当作为政府及有关部门考核、评价、奖励或者行政问责的依据。政府 ...
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显然,此时的薪酬也就是合理的薪酬,是能完全反映高管的贡献、同企业绩效挂钩的薪酬。但是,市场机制并非一定能有效发挥作用。我们可以将薪酬的形成 薪酬管理本来就存在合法性不足的问题,我国国企高管的薪酬并没有真正实现依法管理政出多门,政策代替法律,党政干部管理模式代替职业经理人管理模式,政绩考核代替业绩考核, ...
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、行政收费等行政权力。政府规章和规范性文件应当经同级政府或者部门的法制机构合法性审核,并经同级政府的常务会议或部门办公会议讨论决定。凡未经法制机构进行合法性 执法责任,分级负责,责任到人,严格评议考核,对违法执法和行政不作为追究过错责任。积极探索建立行政执法绩效评估和奖惩制度,激励和约束行政执法人员 ...
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主要负责人,县直各单位主要负责人为审计对象;在乡镇换届干部考察和干部年度工作考核中,成立生态环境保护责任审计组;并在办法中以列举的方式规定审计的 、环境成本、费用、环境效益核算的真实性、合法性,会计报表附注应披露环境保护信息状况,未来发展前景信息状况,环境控制绩效分析及执行环境法规等情况进行审计。17 ...
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以真实性、合法性和效益性为基础,严肃查处重大违法违规问题和重大损失浪费问题,治理商业贿赂,惩治腐败,促进惩防体系建设。至按照提高政府资金使用绩效的 风险”的原则,并根据中组部《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》的要求,努力完善领导干部经济责任审计,强化制度建设,加强对 ...
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制度)不一定是诉讼过程的权威依据,换句话说,诉讼案件处理程序不存在限定的合法性声称系统。[18]法院、当事人、党委、人大、地方政府、其他行政机关、社会团体 的法官逐渐异化为程序的工具程序的非人格化。比如结案数和结案率是法院考核评价法官绩效的量化指标,久而久之,不少法官把结案数和结案率当作了工作目标, ...
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或者通过座谈会、听证会、论证会等形式广泛听取意见;重大行政决策要由政府法制机构组织合法性论证。3.除依法应当保密的外,行政决策事项、依据和结果要公开, 与公众评议相结合,建立健全行政执法工作逐项检查、每案考核、累积记分的质量考评制度,探索完善行政执法绩效评估和奖惩办法。3.严格执法过错或错案责任追究。 ...
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。三、财务部门审核财务部门对所有报销票据,依据相关财经法规及内部财务制度对其合法性进行审核。四、审核权限同审批权限。五、费用报销及借款时间一览项目周一 管理人员的收入水平与公司效益及个人绩效挂钩,其工资级别由公司总经理确定,财务部经理负责执行;2)部门经理以下人员的定级与考核标准,由部门负责人制订,报 ...
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。各级各部门对涉及经济社会发展和群众切身利益的重大制度,必须坚持调查研究、合法性审查和集体决策制度,并通过社会公示、专家咨询、组织听证等形式充分 ,自治区将适时召开集中整改工作情况汇报会,听取各市和区直各部门的汇报。(四)考核总结阶段(2007年12月一2008年2月)。主要任务是根据集中开展转变干部 ...
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