提供,该部分面料的定金为17 539.20元,故亦应按双倍定金赔偿损失35 078.40元。因奋发公司提供的摩毛斜纹面料质量不合格,造成 e3b6uhha65uv26h%,但杉杉摩顿公司已付总款尚不足应付总e3b6ublo2?x81d%,其中是否有哪份合同成就该条件,杉杉摩顿公司未能证明。故本院对杉 ...
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莹自2007年5月起在我公司工作,担任培训讲师职务。2008年5月下旬,刘子平和朴俞莹从我公司辞职。此后,我公司发现在柯森信息公司经营的“天彩 的致歉函并在《体彩周刊》或者其他全国发行的彩票类报刊上刊登致歉函,连带赔偿经济损失68 000元及公证费2000元。 柯森信息公司辩称:我公司于2007年8月 ...
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存在,就不存在经济补偿金和额外经济补偿金;工资依照公司考勤制度如数发放.不存在赔偿全的问题;公司为每位员工都已经缴纳了养老保险、失业保险和医疗保险.从 河北某某保定分公司工作,双方形成了事实劳动关系,双方并无争议,应予认定, 本案双方争议的主要焦点是:l、2006年4月以后双方的劳动关系是否存在。2、 ...
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原告的行为,原告要求被告公开道歉、赔偿精神损失没有事实和法律依据。被告看到自己小区的物管存在问题,在其他业主委员会委员集体辞职的情况下,要求改选是有 他人的名誉权,因此侵害名誉权责任的归责原则应是过错责任原则。对于过错程度,是否有必要区分侵害对象是公众人物还是普通个人而采取不同的认定标准,我国法律并无 ...
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公司的业务经理,主要负责公司所经营的材料在船舶业和陆地项目的推广销售工作,任期四年。该合同明确约定薛勤必须遵守公司规章制度和保守公司商业秘密,不得将 是否侵犯了原告的商业秘密。三、原告要求两被告赔偿经济损失人民币300,885.66元是否有依据。关于第一个争议焦点,原告认为有关浙江船厂及扬帆集团两家 ...
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其他方面适用的任何补救办法。第八条一、各缔约国之间关于根据第一条采取的措施是否违反本公约的规定,根据第六条是否有义务给予赔偿以及上述赔偿的数量应为多少等问题的任何 四人列入名单,他们不一定是其本国国民。每人任期六年,并可连任。二、如遇名单上所列的人死亡或辞职,提出该人的一方应被允许指派一个替代人在余下 ...
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各单位:现将《新余市优化政务环境办法》印发给你们,请认真遵照执行。二○○八年七月一日新余市优化政务环境办法第一章总则第一条为打造与市场经济相适应的政务环境 人员应认真做好记录和登记,承诺在约定的时限内办理;当事人遇有紧急情况需要立即办理的,工作人员应积极想办法帮助解决。第三十四条实行多元化申请服务, ...
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可以提起申诉;(二)申诉人与本案是否有直接利害关系,被诉人是否明确,申诉请求是否明确、具体;(三)申诉书是否符合要求;(四)申诉是否在申诉时效期限之内;(五) 裁减人员、经济补偿和赔偿发生的争议;(五)法律、法规、规章规定的其他应当受理的劳动争议案件。第十五条仲裁委员会办公室负责立案审批工作。第十六条 ...
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。第三十八条 实行聘用合同制的事业单位,对下列人员不得确定落聘(本人有书面申请的除外):(一)市级以上劳动模范;(二)复转军人到地方后工作不满3年的;(三 要承担违约责任,支付对方违约金。造成经济损失的,还应当按实际损失承担经济赔偿责任。违约金的数额由双方当事人自行约定。合同未约定的,按违约金=受聘用 ...
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中载明土地使用权受让人安置农民就业的条件、人数和期限。被安置就业的农村职工自动辞职或者被辞退时,其所在农村集体经济组织可以选派其他成员替换。第三十五条 市 构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。第九十四条 阻挠或者破坏征地工作,有扰乱实社会秩序,妨害公共安全行为的,由公安机关依照《中华人民共和国治安 ...
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