并有就业愿望的家庭成员中（不含内退人员和在校学生），目前无人从事有收入劳动（灵活就业人员年收入月平均达不到当地最低工资标准的）的城镇居民家庭。（ 就业家庭成员灵活就业的，基本养老保险费补贴标准为每人每月定额补助上年度全省社会平均工资60%的20%；零就业家庭成员在用人单位就业并签订一年以上劳动合同的， ...
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并有就业愿望的家庭成员中（不含内退人员和在校学生），目前无人从事有收入劳动（灵活就业人员年收入月平均达不到当地最低工资标准的）的城镇居民家庭。（ 就业家庭成员灵活就业的，基本养老保险费补贴标准为每人每月定额补助上年度全省社会平均工资60%的20%；零就业家庭成员在用人单位就业并签订一年以上劳动合同的， ...
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缴存住房公积金的；(三)借款人及其配偶所在单位分别出具加盖有单位行政和财务印鉴的工资收入证明；(四)借款人必须提供第三担保人(法人、其他组织或公民)。第三担保人 不得支取。如：停薪留职、职工辞职、被辞退、部分丧失劳动能力等。(三)单位内退人员或买断工龄提前退休的，应由所在单位继续为其缴纳住房公积金或一 ...
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、超编教职工、不具备划转条件的人员和已离退休人员(含内退人员)、停薪留职及其他人员等，一律由企业负责安置和管理。(二)资产划转办法市直国有企业(含破产 后，由市财政按照从企业自办学校实际划转到城区政府、开发区管委会的教职工年工资总额的三分之一对城区政府、开发区管委会进行专项经费补助，列入当年财政预算。 ...
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人员和业绩标准条件。(十一)落实职工工资福利和社会保障政策。事业单位转企改制时,对改制基准日前连续工龄满20年且5年内(含5年)达到法定正常退休 内部退养,不支付经济补偿金,按规定提留的有关费用由改制企业负责管理,按规定给内退人员发放生活费,并代缴社会保险费。合理衔接养老保险关系。事业单位改制为企业的 ...
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的合同到期后就没有续签，但黄女士仍然担任的该品牌促销员，仍由原公司发放工资。2004年12月，公司撤销黄女士所在的某商场专柜，并书面通知黄女士因没有 ，其与公司建立的是劳动关系，而实践中我们经常碰到诸如协保人员，内退人员，退休人员以及停薪留职人员等在新单位就职的情形，这些情形通常称作特殊劳动关系或边缘 ...
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办公资源，费用进行如下分担：其中前台服务费用由被告每月承担600元，后勤卫生服务人员费用由被告每月承担400元，卫生用品费用由被告每月承担三分之一，电费由 原告电费1,725元、后勤卫生人员工资800元、电话费154元，合计2,679元；四、原告应于本判决生效之日起十日内退还被告已付的租金1,703. ...
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原告的误工费，应当按照上年度人均平均收入每月1152元计算，因为原告是内退人员，每月退休工资为700多元，所以要将（1152元-700元）×9月=4068元 原告谢某某系中铁轨道系统集团道岔分公司员工，从事天车司机工作，月平均工资收入2726元，原告谢某某受伤后2009年10月至2010年 5月，每月 ...
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负责财务会计部门工作的负责人。 3．填表人：指具体负责编制报表的工作人员。 (二)封面右边。 1．企业统一代码：根据国家技术监督部门核发的企业、 包括内退人员、在岗的职工(合同制职工)、临时工及其他聘用、留用的人员等。 3.发放工资性收入总额：反映应计入当期损益的全部从业人员工资性收入累计数，包括工资 ...
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事宜”。此后，临西县政府组成了以原临西县经济贸易局、联洋公司等部门的有关人员组成该公司资产清算组，对该公司的资产进行清算。 2006年5月1日， 劳动局原氮肥厂职工的养老保险金、内退人员的生活费、已退休人员计算到70岁的费用共计5 854 436.23元；2、欠职工的工资、风险金、生活补偿费、职工遗属 ...
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