》反映主要内容为：滨江监狱干警梁国芬于1993年3月因单位机构调整和精减人员而办理了离岗休息手续，并自谋职业至今；滨江监狱属于特殊事业单位，单位自负盈亏， 安排离岗待退，此期间未安排其上岗，未能享受在岗人员工资待遇；2001年推行公务员制度时，梁国芬办理了内退，并待2004年3月其年满55岁，办理正式 ...
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年12月31日在册职工(含内退人员和离退休人员)为准，成建制整体移交太原市管理。移交当地政府后，人员工资标准低于当地政府规定同类人员标准的，按当地政府规定的 和复杂性，为切实减轻企业负担，维护社会稳定，保证顺利移交，企业中小学校超编人员一并移交太原市管理并负责逐步消化。省编办等部门按现行省编制标准和 ...
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安置费，妥善解决拖欠职工工资、医疗费、住房公积金以及欠缴的社会保险费等遗留问题；要统筹解决好企业离退休人员的基本养老金问题和内退人员生活费问题，确保按时 代表大会或职工大会审议通过方可实施。同时，各级政府要将国有粮食购销企业分流人员统一纳入当地社会保障体系和再就业规划，保护职工合法权益，维护社会稳定； ...
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打麻将就是干私活去了，而如今大部分留守人员也已是退休的或内退人员,再或有关系的,他们不上班却领着双份工资，就因为领导把他们定位成了留守人员，而我们这些草根职工，一没有权二没有势，在外面没日 没夜打工挣微薄的工资，单位所发生活费连交养老金都不够，家里老老少少生活艰苦度日如年，我想代表可怜的职工同志 ...
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移交和待遇以2003年12月31日在册人员(含离退休人员和内退人员)为准,整体成建制移交。在职人员工资、津贴按照不低于移交前标准的原则,套入当地同类事业 负债划转”的原则接收。(二)移交前铁路医院的一切债务(包括医院欠职工个人的工资、各种津贴、集资款等债务)由两个铁路分局承担。目前,铁路医院的在建工程 ...
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应当按劳务关系处理。 第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， 承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的 ...
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应当按劳务关系处理。 第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， 承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的 ...
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应当按劳务关系处理。 第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， 承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的 ...
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应当按劳务关系处理。第八条企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， 承担不利后果。第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性 ...
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