，辛酸谁知，工作也有二十八年，虽然没有功劳都有苦劳。原告根据《劳动法》第72条的规定，申请劳动仲裁，请求确认双方于1972年3月起存在事实劳动关系， 号《仲裁裁决书》，裁决：驳回申请人欧盛桥全部仲裁请求。原告不服，在法定期限内向本院起诉，起诉时的诉讼请求是：确认原告与被告于1972年3月至2000年 ...
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兵林劳动争议纠纷一案，原告恒源公司不服祁阳县劳动争议仲裁委员会祁劳仲案字第（2012）1号仲裁裁决书，于2012年2月20日向本院提起诉讼。本院受理后 关系，请求依法确认原、被告之间不存在劳动关系。原告为支持自己的请求，向本院提交了下列证据：1、仲裁裁决书，拟证明原告不服仲裁裁决书向本院起诉的事实。2 ...
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。由于原告对该项诉讼请求并无直接利害关系，不符合起诉条件，故应驳回起诉。无独立请求权的第三人株洲县电信公司在本案第二次庭审时，经该院传票传唤，无正当 支持。关于一审判决主文中的第三项是否违反“不告不理”原则的问题。根据法律规定，劳动争议案件进入诉讼程序后，劳动仲裁裁决自行失效，在一审判决中，对仲裁结论 ...
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本案系劳动争议纠纷，本案争议的焦点是：一、对同一劳动仲裁不服进行分案受理、合并审理的问题；二、被上诉人是否应当支付经济补偿金给上诉人；三、2004年7月 争议焦点，本院评析如下：一、省高院规定：当事人双方均不服仲裁裁决向人民法院起诉的，如不构成反诉，应互为原、被告，分别立案，合并审理，分案作出处理。二 ...
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从裁决书及我国劳动法第48条的规定，由于原告没能在15日内向法院起诉，所以劳动仲裁已经发生法律效力；第三，关于加班的问题。首先，原告提交的劳动合同 赔偿的问题。第一，由于原告在仲裁时没有对被告二提起劳动仲裁，按我国劳动争议调解仲裁法的规定，因此被告二在本案当中只是承担公司对于分公司所应承担的法律责任， ...
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住院期间的护理费10860元、各类保险费用15000元，维持原判其他判决事项。原审被告万众公司不服原审判决，向本院提起上诉称：一、原判程序错误且违法。原判没有 按自动撤诉处理，造成程序错误。鉴于处理劳动争议纠纷案件仲裁是诉讼的前置程序，一方对仲裁不服提起诉讼，仲裁裁决结果则处于效力待定状态，法院应对全 ...
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）聘用合同争议一案。2013年7月30日天洋药业公司不服天长巿劳动人事争议仲裁委员会的前述同一仲裁裁决，向本院起诉。本院依法组成合议庭，于2013年的9月24日公开 月5日，刘兴福复函，认为受到愚弄，表示愤慨，函称：如果你司决定恢复原协议，本人可以考虑接受，但必须请你司董事长林德荣及前董事长倪文山亲至 ...
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诉讼请求。案件受理费10元（朱茂春已预交），由朱茂春、天佐公司各负担5元。上诉人天佐公司不服一审判决，上诉称：一、一审判决天佐公司向朱茂春 仲裁费支付给朱茂春。本院认为：2007年8月29日，朱茂春向南宁市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求裁决天佐公司：1、支付未提前一个月通知即解除劳动关系而应支付 ...
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年1月1日起原告由邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司派遣至电信公司工作。原告于2010年向邵阳市劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁，请求与被告中国电信邵阳分公司立即签订无固定期限劳动合同。邵阳市劳动仲裁委员会于2011年6月27日作出驳回原告的全部仲裁请求。原告不服仲裁，遂向本院起诉。本院认为，本案属 ...
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年1月1日起原告由邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司派遣至电信公司工作。原告于2010年向邵阳市劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁，请求与被告中国电信邵阳分公司立即签订无固定期限劳动合同。邵阳市劳动仲裁委员会于2011年6月27日作出驳回原告的全部仲裁请求。原告不服仲裁，遂向本院起诉。本院认为，本案属 ...
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