！ 我是2013年7月1日在意见公司办理了入职，2014年1月20日公司单方面向我提出，要我主动离职的证明，原因是他们听说一些负面信息等无证据的理由 保险，我自己写了一份声明：原文如下 公司（公司全称）与本人（姓名）解除劳动合同后，会配合本人（姓名）办理失业保险的相关手续，以及正常发放截止2014年1 ...
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.6.26日入职，后于公司签订劳动合同，2013.11.21日公司以试用期不合格，要以此单方面解除劳动合同。请问是否合理，我应得到公司那些补偿。公司只是口头告知，没有提前30天以书面形式告知，请问公司上述做法是否合理，切在此期限内，单位只投交了10月11月的保险 ...
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。也没告诉房东因为马上考试想坚持两个月再。但是现在白天灌水稍微减轻，晚上睡觉没法灌又很臭。忍不了了，想通知房东单方解约租房合同，请问可以吗？房东是不是应该退还剩下一月房租和押金？谢谢...
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我在用工单位工作三年，前两年与劳务派遣公司签订了劳动合同，第三年工作整一年没有与劳务派遣公司签订劳动合同，也没有与用工单位签订劳动合同，就在第三年整时，被用工单位无辜解除劳动关系，第三年还是劳务派遣公司发工资给我，请问我该怎么维护我的权益？...
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我是2010年11月22跟北京大学原件与微电子学院签的劳动合同，期限是一年2011年11月21终止劳动合同但是昨天公司提出终止劳动合同解除的原因是我不适合这份工作说太劳累说上班时间玩手机不善于主动，然后提出开除我说给我补偿一个半月的工资代为补偿金 ，这种方法合理吗？...
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我和一个私人老板签订了2年的劳务合同，现在我想解除这个合同，我要是正常的辞职算不算违约？合同里面还有一条是如我违约将扣合同期内工资的30%，这个合理吗？我要是正的辞职他要告我这个有效吗？...
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一年的劳动合同，且要在2011年3月24日才到期，现在老板又说如果我们不去协商解除劳动合同和结算工资，校方将在全校出一则通告，这样劳动合同自动就解除了，我想问的是在新出台的劳动合同法上面有这么一条说法吗？我都觉得很不合理，请您回复我，急切知道答案，谢谢 ...
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止。个人的医保、社保还未办理转至街道的手续。象我这种情况是否属于企业单方面解除劳动合同？可否要求其支付补偿金？补充：我是2006年5月31日到这个单位工作的，担任职务也比较重要，工作中也不存在大的错误，劳动合同签订期限是2008年1月1日至2010年12月31日（三年）。象这样的情况 ...
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代理人李剑，株洲市神农法律服务所法律工作者。 原告株洲市二轻实业公司与被告孙爱英租赁合同纠纷一案，本院于2010年12月17日立案受理后，依法适用普通程序，由 ： 一、原告株洲市二轻实业公司与被告孙爱英协商一致解除双方于2007年8月20日签订的租赁合同及2004年2月26日关于电梯井的租赁协议； 二 ...
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签的三年合同，试用期半年，现在转正了，因为公司业务调整不需要我，没有提前一个月的情况下需要解除劳动合同，请问能赔偿我几个月的工资？谢谢...
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