了中国共产党十一届三中全会以来干部人事制度改革的经验和成果，并用法律的形式加以系统化和制度化。由于国家公务员制度是公务员法规体系中的基础性法规和总的章程，所以只能规定 ，看来只有电钻才能派上用场，不是没有办法，只是难度太大。我们过去的干部任用方式极为单一，完全靠领导说了算，往往是黑箱操作，透明度很低。 ...
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指国家通过法律、法规和规章，对行政组织中行使国家权力、执行国家公务的人员进行管理的各种具体制度的总称。 根据权力的来源不同，在西方国家，国家公务员分为政务 频繁更迭。处于高度不稳定状态。使得政府行政活动缺乏连续性和稳定性，随时有陷于瘫痪的危险。（3）公职队伍人才匮乏，效率低下。由于任人惟亲和恩赐方式， ...
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普及率和实效。――推进依法行政。认真落实依法治市“四五”规划，严格按照国家的法律法规制定地方性法规、政府规章和行政规范性文件，健全和完善行为规范、运转协调、公正 的公仆意识，提高办事效率。按照《公务员法》对公务员实行严格管理，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉；严格执行《中国共产党党内监督条例（试行） ...
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立法工作方法，提高行政立法质量。起草和制定比较完备并与国家法律法规相配套的、适应我市经济和社会发展要求的地方性法规、规章和其他规范性文件，使行政管理的 工作相关的法律、法规，并做到熟练掌握运用。将法制观念的强弱、依法办事能力和水平的高低作为公务员年度考核的主要内容之一。行政机关普通公务员的法律知识学习 ...
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人民政府和市直各行政执法情况实施监督检查；协调解决行政机关之间实施法律、法规、规章过程中发生的争议和纠纷；负责市政府行政复议案件审理和行政应诉；组织指导 管理政策、法规的实施细则并组织实施，指导协调全市各级国家行政机关实施国家公务制度，依法对全市国家公务员进行综合管理，负责对全市国家公务员的培训工作， ...
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十一)主管全省智力引进工作，研究拟定和监督执行智力引进的方针政策、法律法规，组织管理我省重点智力引进项目和成果的鉴定推广，开辟智力引进渠道，建立完善 的管理工作；负责省直机关事业单位工作人员的考试录用以及全省农村户口人员考试录用为国家公务员的审批工作。负责省直机关、企事业单位、中央驻宁单位人员调配工作 ...
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等有关法规，加强和规范公务员的初任培训、晋升领导职务的任职培训，抓好专门业务和更新知识的培训。积极创造条件，开展公共管理(MPA)课程教育。国家公务员的 无锡实际，采取切实措施，大力培养造就一批具有省内及全国前沿水平的学科带头人。不断探索培养学科带头人的新途径。加大科研经费投入，完善知识产权保护的法律 ...
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干部，要普及学习中宣部、人事部、司法部联合编写的《公务员依法行政读本》，做到人手一册。今年全市全民普及的法律法规有：《产品质量法》、《水污染防治法 抓住西部大开发这个有利时机，依据国家有关维护市场经济、实施宏观调控、规范市场主体、健全社会保障制度等方面的法律法规，加大企业法律服务工作力度，加强企业内部 ...
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、《合同法》、《劳动法》、《个人所得税法》等，不断增强社会主义民主法制的意识，努力做到学法、知法、守法、用法、护法。学习并掌握交通专业 本职工作相关的法律法规知识。各级交通部门领导干部要带头学法用法，要深入学习邓小平同志关于社会主义民主与法制理论，认真贯彻党中央“依法治国，建设社会主义法治国家”的基本 ...
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行政诉讼法、行政处罚法、行政复议法、国家赔偿法、行政监察法、行政许可法以及其他与本职工作相关的法律法规，提高依法行使公共权力的能力，促进严格执法、公正执法和 知识培训、考试考核制度。要将公务员学法、用法纳入国家公务员'十一五'培训的总体规划，统一组织考试，将考试成绩作为系统公务员考核、任用、定级和晋升 ...
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