委员会申请仲裁，要求上海天时印刷有限公司支付：1、解除劳动合同经济补偿金39,020元；2、支付未提前三十日通知解除劳动合同替代期工资1,500元；3、支付2007年 劳动合同，故根据刘某某2008年1月1日后的工作年限，经济补偿金按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一 ...
//www.110.com/panli/panli_6221687.html -了解详情
在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资；（三）安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者 经济补偿金，缺乏法律依据，故原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国 ...
//www.110.com/panli/panli_5621908.html -了解详情
在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资；（三）安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者 经济补偿金，缺乏法律依据，故原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国 ...
//www.110.com/panli/panli_5607781.html -了解详情
保险待遇，原告申请仲裁。现不服仲裁裁决，起诉至法院，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金人民币80,000元、2007年4月至2009年3月的交通费2,000元 鉴定而发生的医疗费，被告愿意支付，本院予以准许。被告要求按14元一次标准计算，亦无不当，故被告应支付原告交通费126元。原告要求被告支付因申请 ...
//www.110.com/panli/panli_3703029.html -了解详情
2007年年休假工资1684元、2008年5天年休假工资842元；3、支付解除劳动合同经济补偿金2330元；4、支付2008年1月1日至12月26日加班 为原告缴纳2008年1月份本市小城镇保险，不符合劳动合同的约定，原告请求被告按照本市城镇保险标准补缴2008年1月份的社会保险费，理由正当，本院应予 ...
//www.110.com/panli/panli_3700867.html -了解详情
。2009年3月12日被告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原告支付代通知金、解除劳动合同经济补偿金及2007年高温费。仲裁部门经审理 劳动合同法第四十七条规定经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，所以被告要求原告支付违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求本院予以支持。被告虽于2009年3 ...
//www.110.com/panli/panli_1741207.html -了解详情
工资3,400元以及返还克扣工资1,050元。该会裁决：被申请人支付申请人解除劳动合同经济补偿金8,500元，返还克扣工资1,050元，对申请人的其他请求不予支持 管理。原告主张被告因违纪被记大过三次，扣除被告考核分数已达到了解约的标准，故原告辞退被告是符合员工手册规定的。被告第一次被记大过系缘起顾客 ...
//www.110.com/panli/panli_308691.html -了解详情
的劳动关系缺乏依据，故原告诉诸法院，要求法院判令：被告支付原告解除劳动合同经济补偿金人民币48,880元。被告某有限公司辩称：不同意原告的诉讼请求。原告严重违反 劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；……第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工资的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月 ...
//www.110.com/panli/panli_293207.html -了解详情
劳动法》第二十六条第(二)项、第二十八条和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第七条的规定，于2003年12月31日作出判决 争议仲裁委员会申请仲裁，要求被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金324800元及额外经济补偿金162400元。广州经济技术开发区劳动争议仲裁委员会于2003年5月22日作出穗开 ...
//www.110.com/panli/panli_48344.html -了解详情
五日内支付申请人： 1、2011年9月14日至2012年2月3日解除劳动合同经济补偿金1500元； 2、2011年10月14日至2012年1月31日未签订 年1月31日的工资3000元； 5、根据社会保险经办机构核定的具体的缴费标准和比例，补办2011年9月14日至2012年1月31日社会养老保险。 ...
//www.110.com/ziliao/article-464490.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务