周岁《3月5日合同到期，公司以我母亲达到法定退休年龄不在续签合同，我母亲想要领取失业金，办理手续时，公司让填写辞职申请书，是否可以填写？填写辞职申请书后还可以领取失业金吗?公司开具的终止合同证明原因写的是法定年龄退休可以吗？如果不可以，我们应该要求公司写什么 ...
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公司员工，由于个人原因于2011年3月29号提出辞职。但由于本人跟进的一意大利客人拖欠货款，公司负责人也在本人的辞职申请书上白纸黑字写明：待意大利客人货款 将本人手头上业务交接完毕后，同意本人办理离职手续。直至2011年4月12号公司财务部确认以上所述意大利客人货款完整到账后，同时本人业务交接经以得到 ...
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到新的员工为止，双方依然按照之前的合同约定履行权利和义务。张某工作了一个月后，我公司因某种原因给他扣掉了8月份一周的工资，后来有拖欠了张某9月份的工资，因其对工资拖欠工资表示不满，于9月25号提出辞职，并在辞职申请书中写到：因单位拖欠我8月、9月的工资，要求离职。单位没有批准他的 ...
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，经主管和经理批准于十二月一日正式转正。但由于家庭和个人原因，本人于十二月二十四日按公司规定提前三十天提交辞职申请书，申请辞于一月二十四日。得到部门主管和经理批准后，递交人事部。后来人事部答复说由于本人在公司工作未满三个月提交辞职申请，不能发放转正工资三千二一个月，只能发放试用期工资二千八 ...
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，经主管和经理批准于十二月一日正式转正。但由于家庭和个人原因，本人于十二月二十四日按公司规定提前三十天提交辞职申请书，申请辞于一月二十四日。得到部门主管和经理批准后，递交人事部。后来人事部答复说由于本人在公司工作未满三个月提交辞职申请，不能发放转正工资三千二一个月，只能发放试用期工资二千八 ...
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本人因另有发展即日像公司提起辞职，在人事专员问清楚原因后给了我一张辞职申请书叫我填写，并告知我填写之后交予领导看领导是否批准，如果不批准只能采取自动离职的方法，请问这样的情况下公司是否有权利扣除我当月工资...
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公司单方面原因想让我离职，以人际关系不协调为由，并说我没过试用期（我在公司工作近六个月，人职前约定一到三个月试用期）试用期延长，问其为什么没 经理说我们的试用期已过了，现在在遇到想辞退我却改口试用期没过。因为我不同意签辞职申请书，人事也不同意签辞退通知书，交涉后人事经理说把我调回总公司，但调动什么岗 ...
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公司单方面原因想让我离职，以人际关系不协调为由，并说我没过试用期（我在公司工作近六个月，人职前约定一到三个月试用期）试用期延长，问其为什么没 经理说我们的试用期已过了，现在在遇到想辞退我却改口试用期没过。因为我不同意签辞职申请书，人事也不同意签辞退通知书，交涉后人事经理说把我调回总公司，但调动什么岗 ...
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公司组织架构变更，人事经理要求我自己递交辞职申请书，要不然就调到产线做员工（现在是职员-物控），公司4月份签的劳动合同，现在还没有给我们，针对以上 在上面又加了内容，职位添加了“或其他职位”，补充要求里面添加了“因组织架构和其他原因调动岗位员工自动接受”；另外也不说调到产线做员工了，给另外两个选择：一 ...
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因个人原因，我想提前解除劳动合同，已于一个月前向公司提出辞职，现在部门主管都已签字，但是办理手续时公司要求我承担合同期未满的违约责任，公司规定是 承担违约金300元，这个违约金的规定有法律依据吗？合法吗？还有那份由主管批准我离职的申请书在我这里，能帮助我说明什么问题吗？ 麻烦您能不能尽量详细点答案给我...
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