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低于工伤津贴的,由工伤保险基金按月补足差额。工伤一级至四级职工到达法定退休年龄办理退休手续,其按月领取的生活护理费以及治疗工伤部位旧伤复发的医疗费仍 薪期职工工资福利待遇)。如给付的标准低于工伤保险待遇的,用人单位或经办机构应当补足差额。用人单位或者经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故 ...
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。 八、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救, 低于工伤津贴的,由工伤保险基金按月补足差额。 工伤一级至四级职工到达法定退休年龄办理退休手续,其按月领取的生活护理费以及治疗工伤部位旧伤复发的医疗费仍 ...
//www.110.com/fagui/law_71816.html -了解详情
级10个月,十级5个月。 工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年 按照每周年递减20%的标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工到达退休年龄办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 江西 五级、六级伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-299677.html -了解详情
级10个月,十级5个月。 工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年 按照每周年递减20%的标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工到达退休年龄办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 江西 五级、六级伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-60888.html -了解详情
在同等条件下优先录用原企业职工,依法重新签定或变更劳动合同。以下情况,新企业应当重新与原企业职工签定劳动合同:1、职工因工致残或患职业病并经劳动鉴定 征收机构缴纳,其缴费年限与以前的缴费年限合并计算。内退职工到达国家法定退休年龄,按规定办理退休手续,享受基本养老保险待遇。一次性缴费确有困难的,也可以由 ...
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不会政策打架、让职工生活来源低于最低工资标准的现象; 三是《办法》规定到达退休年龄时,继续由工伤保险基金支付伤残抚恤金。伤残抚恤金低于按养老保险规定计发的养老金标准的,应当按养老金的标准由工伤保险基金补足差额部分。《条例》则规定工伤职工达到退休年龄办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老 ...
//www.110.com/ziliao/article-292444.html -了解详情
申请人要视同单位在职员工按月缴纳养老保险、医疗保险、失业保险,直到申请人到达法定退休年龄、享受养老保险待遇。(具体补缴的数额以社会保险经办机构核准后的数额 当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; (三)工伤职工达到退休年龄办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本 ...
//www.110.com/ziliao/article-286600.html -了解详情
,也可以用有价证券、定期存单等作为贷款的质押物。第十八条贷款抵押物应当符合《中华人民共和国担保法》(以下简称担保法)的有关规定。对于所有权、使用权不明或有 住房公积金或一次补足所欠职工的全部住房公积金余额,待到职工到达法定退休年龄办理退休手续后,方可全额支取住房公积金。(四)服刑人员除死刑外,均不可 ...
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法律依据。我国《工伤保险条例》第三十三条第一款第(三)项规定,到达退休年龄办理退休手续后,才能给予此待遇,而原告才20余岁,未达到退休年龄; 限本判决发生法律效力后三十日内付清。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间的 ...
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受托机构,并由相关管理机构为其建立企业账户和职工个人账户。(二)企业缴费应当按企业年金方案规定条款计算的数额记入职工个人账户,职工个人缴费全额记入个人 管理机构继续管理。(七)符合下列条件之一,可以办理企业年金的申领手续:1.到达法定退休年龄办理退休(退职)手续的;2.经市级劳动能力鉴定机构鉴定为 ...
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