种观点：一种是陈某是某公司雇员，且某公司在此事故中负主要责任，应适用《工伤标准》；第二种观点认为，伤者致伤原因为交通事故，司机丁某在事故中 劳动能力丧失的程度，两者有时是通有的，因而依据伤残等级来划分劳动能力丧失的程度也应该是统一的。 （二）规范赔偿制度 从立法和司法实践看，我国人身损害赔偿对赔偿劳动 ...
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，以市上年度职工年平均工资为赔偿基数，向工伤职工支付一次性赔偿金，标准为：一级伤残为赔偿基数的12倍；二级伤残为赔偿基数的10倍；三级伤残为赔偿 工资总额的1.4%，第二档次基准费率为用人单位职工工资总额的1.8%；三类行业划分为二个基准费率档次，第一档次基准费率为用人单位职工工资总额的2.4%，第二 ...
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的区别 1、责任划分不同。工伤案件不给劳动者划分过错责任；而一般人身伤害要根据双方的过错程度划分责任（如：三七开、二八开）。 2、赔偿标准不同。工伤 ；而一般人身伤害案件适用《民法通则》及人身损害司法解释。4、处理机构不同。工伤由劳动仲裁机构处理；而一般人身伤害直接到法院起诉。5、伤残鉴定机构不同。 ...
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敏 陆炜炜 1、受害人单方委托鉴定有效吗？ 2、交警部门未作责任认定时，赔偿责任如何划分？ 3、车上货物飘洒造成其他车辆相碰撞，属于交通事故 4、4S 保险公司对超过交强险限额部分的损失承担70%的赔偿责任正确。 【案例十】失地农民赔偿金标准，可参照城镇居民标准 【案情】2011年12月30日，徐某 ...
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的，不得终止、解除劳动关系，职工退休后被确认患有职业病的，由用人单位承担责任。第五十条伤残津贴、供养亲属抚恤金，由市劳动保障行政部门按照我市参加养老保险的 国家有关规定进行一次性赔偿。2003年1月1日至12月31日发生的工伤，2004年1月1日以前已作出工伤认定的，工伤待遇按原支付标准、支付渠道继续 ...
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医疗机构的病史资料。5、认定其它与民事赔偿责任有关的工伤事故时，应有民事赔偿的处理结论。第三章 工伤保险待遇第十条 职工因工负伤(或患职业病)医疗 实 行差别费率。原则上按前三年行业事故及职业病发生平均频率适当划分档次收缴(划分参考 标准附后)。以地(市)为单位平均费率不得超过当地社会平均工资总额的 ...
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人认为，44062208[2006（重）第B00704]号《交通事故认定书》认定事实不清，责任划分不当，依法不能采信。原审法院采纳该错误的认定结论，依法应当撤销 认为本案是由于交通事故而引起的损害赔偿，与工伤赔偿没有任何关联性，依法不能适用《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准对张文太作护理依赖程度鉴定 ...
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10%。伤残等级划分依据见附录A。 B.2多等级伤残者的伤残赔偿计算 式中：C――伤残者的伤残实际赔偿额，元； Ct――伤残赔偿总额，元； C1――赔偿责任系数， 的本人工资，四级伤残为１８个月的本人工资； （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的９０％，二级伤残为本人工资的 ...
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日最高人民法院颁布实施《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》，使人身伤害的受害人能获得更多的损害赔偿。这样就出现同样的工伤事故，没有参加工伤 受害人分类为城镇居民和农村居民，据此适用不同的标准进行赔偿。 对受害人的分类，从过去以户口或户籍为标志划分为非农业人口、农业人口到现在以职业、居住 ...
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理论上、感情上可以接受可能没有争议。但《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第七条却规定：“自然人因侵权行为致死，或者自然人死亡 处理办法》、《国家赔偿法》以及《企业职工工伤保险试行办法》涉及这个赔偿项目，其名称分别为：死亡补助费（标准为：交通事故发生地平均生活费，补偿10年） ...
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