年4月15日本公司聘用王梅为助理业务员，双方订立保密及竞业限制协议，约定王梅应保守本公司的商业秘密且不得到与本公司生产同类产品或经营同等业务的其他 王梅领取保密及竞业限制补偿费。 被告王梅辩称，本人没有侵犯天健公司的商业秘密。合同约定天健公司支付的补偿费为每月200元，该数额低于本人每月收入的三分之一 ...
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国欣律师所律师。上诉人深圳市金八达通讯设备有限公司(以下简称金八达公司)因商业秘密侵权纠纷一案，不服深圳市中级人民法院(2002)深中法知产初字第29号民事判决 条中的约定，在112系统最终验收后，双方应签署相应保密协议。但是，金八达公司未依照双方合同之约定，与苏州公司就该系统的软件技术签订相应的保密 ...
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、吉隆公司与乌鲁木齐电业局、厦门电业局等单位签订的合同书，这些合同书中包含要求乙方(即协议中吉隆公司的对方当事人)承担不得将吉隆公司提供的技术资料和商务文件向 并且原告已通过与客户签订的合同中的保密条款以及公司的内部文件对这些技术信息采取了保密措施，因此，这些集成方案同样符合商业秘密的构成条件，为原告 ...
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之公开，非为职务的正常需要不得自己使用，如果因乙方原因造成甲方商业秘密泄漏，甲方有权解除合同，并有权要求乙方赔偿损失。乙方在工作时间或者利用甲方提供的 视为安控公司采取了适当的保密措施。虞渊与安控公司签订协议，约定IDEEP技术归安控公司所有，故IDEEP技术属于安控公司的商业秘密。安控公司的主要业务 ...
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、正品率大幅提高，原告因此而蒙受巨大损失。被告违背了双方之间的保密协议，侵害了原告的商业秘密。请求判令被告赔偿原告损失20万元，由被告负担诉讼费用。被告柏 批准不得将所掌管的相关资料带离出岗；与甲方终止劳动合同关系后三年内不得使用所知甲方商业秘密在其它企业从事相同职业。甲方每月随劳动报酬一并支付保密费 ...
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根据美国、日本和中国法及《与贸易有关的知识产权协议》对商业秘密的定义来看，秘密性是商业秘密的构成要件之一。秘密性或者指一个信息“未能被公众所知”，或者指 人员采取妥善的保护措施；（6）要求有必要得知商业秘密的第三人签订适当的保密合同；（7）对接触过商业秘密又即将解职的雇员进行退出检查。[11]我国《反 ...
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所认可。 根据《关于加强科技人员流动中商业秘密管理的若干意见》第六条的规定，技术保密协议既可以是与劳动聘用合同订为一个合同，也可以是与有关知识产权权利归属 订立保密协议时，应注意对劳动者权利的保护，不能造成显示公平的局面。承担保密义务的劳动者则有因其从事技术开发活动而获取相应报酬和奖励的权利，若单位无 ...
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在二审审理过程中，XZS与裴某、ZY公司就本案的附带民事诉讼部分达成调解协议，并已接受了陕西省高级人民法院送达的调解书。裴某上诉称：上诉人提供的图纸 工程师，明知凌钢连铸机主设备图纸是XZS的商业秘密，且在与XZS签订过含有保密条款的劳动合同，对XZS的商业秘密负有保密义务的情况下，仍利用工作上的便利 ...
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诉讼请求，法院亦不予支持。另，关于原告依据与被告签订的保密协议主张被告违反约定，在与原告解除劳动合同后三年内即经营同类业务，应依法承担违约责任的主张。 。对此无论上诉人与被上诉人陈某之间是否订有保密协议或者原判认定的保密协议是否有效，均不影响依法对上诉人商业秘密的保护。根据相关证据可认定，被上诉人陈某 ...
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某具有共同侵权的故意，应承担连带责任。对于被上诉人金某认为其与MPL公司未签过保密协议，MPL公司的技术是公开的等辩称，以及上诉人BJ公司认为鉴定结论有误， 主观上的过错，包括故意及过失。由于员工与企业间的商业秘密纠纷主要是基于保密义务和竞业禁止合同而产生的，在劳动者的违约行为的同时侵犯了保护商业秘密 ...
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