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,现将人力资源和社会保障部、工业和信息化部等十三部委《关于进一步做好预防和解决企业工资拖欠工作的通知》(人社部发[2009]5号)转发给你们,请接合 的精神,追究逃匿者的经济法律责任。 五、完善应急预案,妥善处理因拖欠工资问题引发的群体性事件 地方各级人民政府要采取有力措施,预防和快速处置群体性事件。 ...
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专项检查开展情况进行督查。各地要充分认识解决拖欠、克扣农民工工资问题的重要意义,认真贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发〔2006〕5号 的十七大精神,建设社会主义和谐社会和维护社会稳定的高度,充分认识解决企业拖欠工资问题的重要意义,切实加强领导,统筹协调,抓紧制定和完善工作措施,认真 ...
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、涉及的人数等相关内容录入企业征信系统大事记,严格其贷款程序。对恶意拖欠、情节严重的企业,依法可责令停业整顿、暂停招投标、降低或取消资质,直至 纪律责任。司法部门负责指导地方司法行政部门支持、引导法律服务和法律援助机构为解决拖欠工资问题提供及时有效的法律服务和法律援助;配合劳动保障行政等部门指导、督促 ...
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会议或部分成员会议。主要内容:学习贯彻党中央、国务院和省委、省政府关于解决企业工资拖欠问题的指示、要求及有关会议、文件精神;议定年度工作计划和阶段性 。省司法厅负责指导地方司法行政部门支持、引导法律服务和法律援助机构为解决拖欠工资问题提供及时有效的法律服务和法律援助;配合劳动保障行政等部门指导、督促 ...
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年纠风专项治理工作方案,并提出了工作要求。一、关于进一步解决拖欠农民工工资问题(一)加强对农民工工资支付情况的监督检查一是进一步加强日常巡视检查。扩大 、监察部、公安部、农业部、工商总局等部门参加)(二)推进预防和解决拖欠工资问题长效机制的建立一是建立完善企业工资支付制度。指导和督促企业认真贯彻执行《 ...
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,劳动保障部门、财政、国资、建设、公安、银行、工商等部门和法院、工会参加的解决拖欠工资问题的工作协调机制。明确各部门的职责分工,加强对 问题1、加大社会保险扩面力度,完善社会保险制度各级劳动保障部门要认真贯彻《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号),将城镇个体工商户和 ...
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应充分考虑企业生产经营状况,重点补发企业拖欠工资、养老金、医药费三项费用。(三)补发拖欠工资问题。企业是补发拖欠工资的责任主体,要千方百计筹措资金, 已参加基本养老保险的企业退休军转干部的基本养老金。省劳动保障厅、财政厅《关于从基本养老保险统筹基金中支付在企业的退休军队转业干部生活困难补助费的通知》 ...
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工程款问题的通知》(国办发〔2003〕94号),省政府办公厅《关于切实解决建设领域拖欠农民工工资问题的通知》(苏政传发〔2003〕201号)以及曾培 ,综合整治转包和违法分包等行为,大力发展劳务分包企业,防止非法用工行为导致拖欠工资问题。总承包企业分包工程必须使用有资质的专业承包企业和劳务企业。要规范 ...
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依据,第一,举证难易,第二,保护弱者,最高法院1992年《关于适用中华人民共和国民事诉讼法若干问题的意见》第74第以下案件实行证明责任的倒置,第6条 项目,有权责令其暂停施工。制定在房地产开发项目中施行工资支付保障金条款,是解决企业拖欠工资问题的有效法律保障。 (2)规定开发商和建设单位共同承担工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-246056.html -了解详情
只是在实现担保权时要由管理人来执行担保物的拍卖、变卖。10尽管两大法系关于别除权的规定并不一致11,但从世界立法例来看,各国破产法中无一例外地都 债权在破产程序中的清偿法律地位来解决。12 换言之,仅仅依靠破产法是难以解决拖欠工资问题的。我们建议,除在破产法中规定劳动债权的优先权之外,还应当尽快修改和 ...
//www.110.com/ziliao/article-241845.html -了解详情
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