在北京。并且刚进公司的时候就签了为期三年的劳动合同，并且通过三个月试用期之后顺利转正。之后工作一直很顺利，并在今年春节时得到了在公司内部相对较多的 徇私舞弊或者违法的行为发生。但是在前两天公司主管突然通知我说由于在一个月之前的公司内部考核打分中得分最低，要辞退我，还说为了面子考虑让我自己辞职。 不过我 ...
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我是2010年11月进的公司，两个月试用期后，一直到辞退已经做了一年零五个月，公司并没有与我签劳动合同，但在去年，2011年11月开始帮我 3月份被公司辞退了（因为有两次开会我都没有到场，小孩生病请假了）公司老总就让经理打电话通知我说不用来了，工资没有当场就给，是我接着做到月底后，才在下月6号才付清的 ...
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本人于2011年10月20日进公司，于2012年3月15日被公司辞退，试用期3个月，转正工资1800元，该公司是新公司，进公司的时候没有签劳动 理由，当天就结算所有工资，然后就说明天不用来上班了，没有书面形式提前30天通知，2012年3月16日到劳动局投诉，到现在无果，劳动局说没有劳动证明，要求公司 ...
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签了为期一个月的试用期合同，期满后之后和老板说过好几次签正式合同的事，他总是说这段忙完就签，至今为止没有签，2012年的2月份老板辞退我，没有任何理由 我让我交账，由于从元月份至今的工资没有发，我拒绝交账，一是没有提前30天书面通知我，二是还应该另外补偿我一个月工资，我的养老和医保关系也在他们单位，是 ...
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-05-05于公司签了三年合同其中三个月试用期，于2012-02-06说是提前一个月通知，以我的工作状况无法达到公司要求为理由被公司辞退。我觉得理由不成立去问两个经理 元构成。公司帮交五险一金但在每月工资中被扣404元 。让我签同意辞退通知书，我没签。公司人事部门说按照劳动合同只能结到我走之前的工资！...
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本人在珠海一家事务所工作4年了，其中包括了3个月的试用期。因为当时进去时熟人关系的缘故，现在介绍人与公司领导之间有矛盾，以我的关系比较特殊的原因而将我无故辞退。在11月1日下班后通知我，明天不用再上班了，将我辞退了，我想请问我可以要求哪些相应的赔偿？ 当 ...
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中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，现役军人、试用期内公务员、在读的非应届毕业生、公务员被辞退未满5年的，以及有法律规定不得录用为公务员的 专业水平测试。五、专业考试和面试（一）时间：公共科目笔试合格分数线划定后另行通知。（二）地点：中共中央对外联络部。（三）专业考试科目：职位专业考试科目翻译 ...
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你好汤律师，我前几天无辜被公司辞退了，我是6月10号入职的，当时说的是3个月试用期，然后转正，3个月过去了然后我被掉了职位，从原来试用 了，但还没去办理物品交接的，现在我还受劳动法保护吗？他们不能无辜辞退我，即使是辞退也应该提前一个月书面通知，否则要补偿我双倍工资的，现在我还能得到补偿吗？当时填离职表 ...
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你好！ 我是2010年2月1日加入公司至今，试用期3个月，合同期3年。在岗期间，我对工作还是很负责的，没造成公司的损失，也可以说比较完好的 同意降薪，公司是否可以以这个理由来辞退我（公司合同上有调换岗位这一说） 3、如果辞退我，我可以得到什么样的补偿（比如提前一个月书面通知，再加上一个月的工资） 谢谢...
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你好！ 我是2010年2月1日加入公司至今，试用期3个月，合同期3年。在岗期间，我对工作还是很负责的，没造成公司的损失，也可以说比较完好的 同意降薪，公司是否可以以这个理由来辞退我（公司合同上有调换岗位这一说） 3、如果辞退我，我可以得到什么样的补偿（比如提前一个月书面通知，再加上一个月的工资） 谢谢...
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