不是新手，这个要求我没答应。另一负责人和他们内部沟通后答应我没有问题，可以给工资，公司刚开始，我也知道创业不容易，于是第二天我去签约了，当天开始 合同的说法，违反了《劳动法》和《北京市劳动合同规定》的规定。试用期是用人单位和劳动者协商确定的劳动合同内容之一。按照规定，用人单位与劳动者之间，自用工之日起 ...
//www.110.com/ziliao/article-275584.html -了解详情
共和国劳动合同法》第八十二条规定，公司应向员工支付双倍工资差额。 一种是支持用人单位。认为劳动合同签订事项应属于人力资源负责的事项。人力资源负责人未与 用人单位，可以将签订和续签劳动合同这一岗位职责进行明确，并约定未履行该职责视为严重失职，因此给用人单位造成的损失应当予以赔偿。 作为这一岗位职责，每个 ...
//www.110.com/ziliao/article-274709.html -了解详情
实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别的订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。第四十一条甲 合同。第五十五条由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合营公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方单方终止合同， ...
//hetong.110.com/hetong_10564.html -了解详情
权益。 随后，在劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》中，又对此做出了进一步的规定：无固定期限的劳动合同是指不约定终止日期的 我国立法目前仅有一部《企业职工奖惩条例》，且仅仅适用于全民所有制和城镇集体所有制企业。对于本案例当中的公司内部规章制度，却依然存在立法空白，衡量其合理的 ...
//www.110.com/ziliao/article-232481.html -了解详情
王某，经理。委托代理人余某，男，上海某公司工作。原告韦某与被告上海某公司（以下简称某公司）劳动合同纠纷、社会保险纠纷一案，本院受理后，依法适用简易 依照法律规定对于用人单位应签却未签劳动合同行为可取得的惩罚性赔偿，而非劳动报酬，故应适用劳动争议仲裁时效的一般性规定，即自劳动者申请仲裁之日前溯一年时效 ...
//www.110.com/panli/panli_23508084.html -了解详情
；2、上诉人系提前一个月辞职，被上诉人无须支付经济补偿金；3、关于社保损失问题，上诉人二审请求超出仲裁范围，亦应驳回；4、被上诉人按期足额支付上诉人工资 继订劳动合同的意思，因此不符合法定支付经济补偿金之情形，故对其要求支付经济补偿金及赔偿金的诉请本院不予支持。第二，徐张良要求金磊部件公司赔偿其失业 ...
//www.110.com/panli/panli_22989118.html -了解详情
单位发生工伤后，本应按照《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》处理，但是实践中有些当事人为了取得精神损害抚慰金，却更愿意选择 的重要组成部分。 国务院2008年3月发布的《国务院关于解决农民工问题的若干意见》第八条规定指出：严格执行劳动合同制度。所有用人单位招用农民工都必须依法订立并 ...
//www.110.com/ziliao/article-219867.html -了解详情
汉族，住上海市浦东新区XX原告上海XX物流运输有限公司（以下简称XX物流公司）与被告曹XX劳动合同纠纷一案，本院于2010年6月22日受理后依法适用简易 规定。但根据法律规定，劳动合同当事人违反劳动合同义务的，应当承担相应的责任。给对方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。被告作为一名驾驶员，理应谨慎驾驶 ...
//www.110.com/panli/panli_18468266.html -了解详情
；（二）、原告认为，被告与其终止劳动合同，应自2009年3月13日后的2个月内赔偿其医疗待遇和工资的25%赔偿金，计算方法为960元×25%=480元 2003年3月31日收取吴毓押金400元。本院认为，按照相应规定，原告该要求超过了法律规定的诉讼时效，故本院难以支持。前述本院认定原告于2009年3月 ...
//www.110.com/panli/panli_11500148.html -了解详情
提出原告全额支付维修费后，才能拿车上班，原告当即提出异议，原告已经支付约定赔偿责任的20％。但被告*公司不但不予认可，反而强迫原告回家反省。之后，被告*公司以 合同书》等证据予以佐证。本院认为，（一）关于原告与两被告之间的关系问题。原告与被告*公司于2007年4月26日签订劳动合同，故原告与被告*公司 ...
//www.110.com/panli/panli_10992352.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动合同规定的公司赔偿问...
- ·公司一直也没有和我签订劳...
- ·保安服务管理条例
- ·关于单位拖欠工资问题
- ·计算机软件
- ·在发生医疗纠纷时
- ·劳动争议仲裁委员会指定代...
- ·工程技术咨询合同
- ·协议离婚房产过户手续
- ·工伤赔偿单位可以申请劳动...
相关搜索