一方让步或放弃。当然,也有可能是用人单位对工伤的性质有不同看法。另外,因为工伤赔偿的金额通常比一般人身损害的赔偿金额低,对用人单位给职工造成的非工伤 的行政确认行为,是要式行政行为,具有羁束性等特点①。这大概是迄今为止劳动和社会保障部门的机关刊物上最有代表性的观点,字里行间透露着一种对行政权力的崇拜 ...
//www.110.com/ziliao/article-144181.html -
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一方让步或放弃。当然,也有可能是用人单位对工伤的性质有不同看法。另外,因为工伤赔偿的金额通常比一般人身损害的赔偿金额低,对用人单位给职工造成的非 的行政确认行为,是要式行政行为,具有羁束性等特点 [①]。这大概是迄今为止劳动和社会保障部门的机关刊物上最有代表性的观点,字里行间透露着一种对行政权力的崇拜 ...
//www.110.com/ziliao/article-143184.html -
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建汇公司、周建城是发包与承包、转包关系,文国强要求工伤赔偿的要求,缺乏事实和法律依据,裁定驳回文国强的仲裁请求,文国强不服而提出起诉。另查,文国强 :文国强不属于建汇公司及周建城的员工,三方只是发包、承包及转包的关系,并不存在劳动或雇用关系,有关部门以有关社会工伤保险条例的规定,认定文国强属工伤,并以 ...
//www.110.com/panli/panli_56474.html -
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的医院或医疗机构、职工所在企业同意,并由职工所在向社会保险管理机构主办工伤保险的部门提出申请,经同意后办理转院手续。职工因工负伤医疗终结达到残废评定 有权依法几人民法院起诉。对已造成损失或损害,侵权者应当依法赔偿或者承担其它民事责任。第四十三条 工伤人员无故拒绝治疗、检查、夸大或隐瞒主要情节,影响劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_268789.html -
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租赁经营方也应列为当事人。 22.国家机关,企事业单位的内部职能部门或分支机构以自己的名义对外于劳动者订立劳动合同的,双方发生劳动争议,应列国家机关,企事业 和自杀行为。 48、劳动者与用人单位之间虽未订立劳动合同但形成事实劳动关系的,也应按照工伤赔偿的原则处理。 49、雇员在雇用劳动中造成身体伤害的 ...
//www.110.com/fagui/law_266010.html -
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和劳动保护等方面严格执行国家有关规定。用人单位招用未成年农民工须到当地劳动保障部门办理登记备案手续,并实行定期健康检查制度。严禁使用童工,对介绍和使用 和法制宣传教育工作。各地要将农民工列为法律援助的重点对象,法律援助机构对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿的事项,开设“绿色通道”,不再审查其经济状况; ...
//www.110.com/fagui/law_264408.html -
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和法制宣传教育工作。各地要将农民工列为法律援助的重点对象,法律援助机构对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿的事项,开设“绿色通道”,不再审查其经济状况; 机制。将农民工工作纳入就业工作范围,统筹协调和指导全省农民工工作。各有关部门要按照职责分工,加强协调配合,落实各项政策,真心实意为农民工搞好服务,形成 ...
//www.110.com/fagui/law_118463.html -
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和法制宣传教育工作。各地要将农民工列为法律援助的重点对象,法律援助机构对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿的事项,开设“绿色通道”,不再审查其经济状况; 机制。将农民工工作纳入就业工作范围,统筹协调和指导全省农民工工作。各有关部门要按照职责分工,加强协调配合,落实各项政策,真心实意为农民工搞好服务,形成 ...
//www.110.com/fagui/law_118420.html -
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均可看出主管部门对建筑企业承担的责任为替代或连带责任,而非直接认定民工与建筑企业建立劳动关系,且承担责任的范围仅限于工资清欠和工伤赔偿,并未要求建筑 应当以拒不支付劳动报酬罪追究刑事责任。 综上,建筑企业对包工头雇佣的农民工应承担工资支付和工伤赔偿的替代责任,但不应承担不签订书面劳动合同双倍工资赔偿、 ...
//www.110.com/ziliao/article-540136.html -
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劳动者的,那么是不是在工作过程中发生的所有伤害都要赔偿呢?这是很多人对工伤赔偿的一个错误认识,今天张颖律师就通过案例向大家展示一下工伤 阴冷潮湿,导致关节损伤,手脚冰冷,并且其他同事也有的得了关节炎,自己的病就是工作造成的,于是提交了工伤认定的申请。可行政主管部门却驳回了他的申请,认为他并不构成工伤, ...
//www.110.com/ziliao/article-536612.html -
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