无理取闹，打架斗殴，严重影响社会秩序的；(七)犯有其他严重错误的。符合除名、开除条件的职工，按照《企业职工奖惩条例》的规定执行。可以看出，只有员工的行为严重影响 违反了佛山建行制定的有关规定，被检查人员检查出不符合有关工作人员规程，并经劝教不改，佛山建行依法作出辞退黄洁莹的决定，佛山建行不应当向其支付 ...
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希仕莱公司及中钢公司均为谢伍和谢应敏等人合资开办的企业，雷海林只是在2002年9月被安排到希仕莱公司在江苏省江阴地区的一个水电安装工程从事施工工作， 关系，然后将雷海林应负的举证责任推给中钢公司，从而作出错误的判决。请求二审法院撤销原判，依法改判；判令中钢公司不须向雷海林支付经济补偿金、工资、社会养老 ...
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2004年3月17日经工商部门核准成立的外商独资企业。李文田在被解雇前12个月的平均工资为1192.57元。原审法院认为：李文田、洁具公司之间虽然没有 ，在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任，故 ...
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希仕莱公司及中钢公司均为谢伍和谢应敏等人合资开办的企业，雷海林只是在2002年9月被安排到希仕莱公司在江苏省江阴地区的一个水电安装工程从事施工工作， 关系，然后将雷海林应负的举证责任推给中钢公司，从而作出错误的判决。请求二审法院撤销原判，依法改判；判令中钢公司不须向雷海林支付经济补偿金、工资、社会养老 ...
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约定无效为由，不予支持；外资企业应付中方人员经济补偿金以适用条件不成立为由，不予支持；加班工资95389.24元以已超过申诉时效为由被驳回。现原告不服仲裁 《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法的条件，故对原告的该项诉讼请求，请法院依法予以驳回。对此本院认为：本案是一起劳动争议纠纷，根据处理劳动争议纠纷 ...
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公司附企公司(以下简称住宅公司)工人，1994年被单位除名。被告开发公司原系市房产局下属国营企业，独立法人单位，1998年10月该企业出售给原法人王义，变更为自然人 其中涉及施工单位的内容为：会上决定住宅公司附企公司负责拆除旧房、清运残土，把残土运输任务交给王德立。该证据所证明的事实与证据一基本相同。 ...
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奖励给郑良和是错误的，同时郑良何在聘任期内被公司除名，按约定应将该讼争房屋收回，并退还给齐虹。原审法院认为：齐虹丈夫薛爱民履行了协议，将齐虹 诉讼请求。案件受理费50元，有被告黄淑清负担。宣判后，黄淑清不服，向本院提起上诉，其请求是1、撤销沈阳市大东区人民法院人民法院（2005）大民一权初字第568号 ...
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不服原审判决，上诉请求撤销原判，予以改判或者发回重审。其主要上诉理由是：1、一审判决认定事实错误。一审判决称：“另查明，原告申请法院调取原告的工资档案 领的实际工资和档案工资之间的差额部分，不是因用人单位作出有关决定而发生的劳动争议。石桥机械厂是个企业，执行的是效益工资，乡镇企业的不景气是人人共知的， ...
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（三）按照国家规定被撤销、解散企业的职工或者停产整顿的企业被精减的职工；（四）终止、解除劳动合同的职工；（五）企业按规定辞退、除名、开除的职工（不 条职工本人对造成失业的事由有异议的，暂不予登记。经劳动争议仲裁机构仲裁或法院判决后，属于应享受失业保险待遇的，按规定予以登记。第三十条失业人员应服从管理并 ...
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