争议，用人单位虽未办理不定时工作制审批手续，但高级管理人员的工作性质、工作岗位符合不定时工作制特点，依据标准工时制计算加班工资明显不合理，或者工作时间无法 并按其应当缴费年限确定养老金数额，按月支付劳动者养老保险待遇，并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议 第二十一条劳动人事争议仲裁 ...
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，用人单位虽未办理不定时工作制审批手续，但高级管理人员的工作性质、工作岗位符合不定时工作制特点，依据标准工时制计算加班工资明显不合理，或者工作时间无法 并按其应当缴费年限确定养老金数额，按月支付劳动者养老保险待遇，并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议第二十一条劳动人事争议仲裁委员会 ...
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当前，由于人才流失导致商业秘密泄露的现象日益严重，保密协议和竞业禁止协议已成为企业与员工签订的必不可少的合同文件。但由于对商业秘密和竞业禁止的 科技人员活动中技术秘密管理的若干意见》规定：单位可以在劳动聘任合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重大影响的有关行政 ...
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155号）及我省的贯彻意见办理。（二）村（组）自办或者与其他企业联办乳品加工、鲜奶储存等使用农民集体所有土地（包括农民集体所有的农用地、农民集体所有建设 、生产管理制度、卫生防疫制度、兽药使用制度、档案管理制度、岗位培训与考核制度等。9.3须聘任与生产规模相适应，具备畜牧兽医中专以上学历或获得畜牧兽医 ...
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155号）及我省的贯彻意见办理。（二）村（组）自办或者与其他企业联办乳品加工、鲜奶储存等使用农民集体所有土地（包括农民集体所有的农用地、农民集体所有建设 、生产管理制度、卫生防疫制度、兽药使用制度、档案管理制度、岗位培训与考核制度等。9.3须聘任与生产规模相适应，具备畜牧兽医中专以上学历或获得畜牧兽医 ...
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合伙企业法》第30条规定：“合伙人不得自营或者同他人合作经营与本合伙企业相竞争的业务。除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进行 没有规定，可能出现竞业限制的主体范围过宽的现象。从而导致用人单位不论员工从事何种岗位、是何种文化程度以及是否接触到商业秘密，均一律签订竞业限制协议 ...
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当前，由于人才流失导致商业秘密泄露的现象日益严重，保密协议和竞业禁止协议已成为企业与员工签订的必不可少的合同文件。但由于对商业秘密和竞业禁止的 科技人员活动中技术秘密管理的若干意见》规定：”单位可以在劳动聘任合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重大影响的有关 ...
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合建北京中联汽车有限公司协议书》，协议第8条约定：“1．新建公司职工初期由双方派员组成；2．新建公司实行劳动合同制和岗位聘用制；3．北京中联专用 期间的工资、下岗待工期间的基本生活费、及按北京市的相关规定缴纳养老保险中企业应承担部分。根据《中华人民共和国劳动法》第82条“提出仲裁要求的一方应当自劳动 ...
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的礼金、礼品、土特产品和信用卡；不准收受和索要回扣；不准到高档娱乐场所消费和接受企业及地方政府安排的洗浴、按摩等服务。2．严格责任追究制度。对在权力点 确定实施的项目，实施项目过程中采取公开、公正、透明等措施，再签订项目合同、协议。（四）旅游发展金宣传促销项目审批与管理。宣传促销项目实施后，要留存影像 ...
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证书。会计从业资格证书实行注册登记制度。单位不得聘任未取得会计从业资格证书的人员从事会计工作。第九条大中型企业和达到一定规模的事业单位、民办非企业单位 制记账凭证。第十九条使用计算机进行会计核算的单位，应当建立健全会计电算化岗位责任制、操作管理制度和相应的内部控制制度。使用计算机进行会计核算的，会计 ...
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