的劳动合同,其劳动报酬、劳动条件等标准,不得低于集体合同约定的标准。通过劳务派遣单位招用的职工,享有与用人单位其他职工同工同酬的权利,享受用人单位集体合同 处理。协调处理达成一致意见的,人力资源和社会保障行政主管部门应当制作《协调处理协议书》,由争议协调处理人员和双方首席协商代表签字后生效。第四十七条 ...
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05年购买了医保社保,2010年7月单位要对我们实行劳务派遣,要与我们签定两份合同,一份是劳动终止合同,一份是单位聘请的中介与我们签定新的用工合同,但是劳动终止协议书上写的是补偿医保社保的钱,就是03—05年没有给我买医保社保的钱,由于觉得补偿不合理,我一直没签 ...
//www.110.com/ask/question-243647.html -
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的,仲裁委员会应予受理。 17、对于经调解组织主持调解,双方当事人达成的调解协议书,一方或双方当事人依法向仲裁机构或人民法院申请确认调解协议效力的,应予受理。 企业,在与劳动者订立劳动合同时交替交换用人单位名称的; (3)通过非法劳务派遣的; (4)通过非法非全日制用工的; (5)其他明显违反诚信和 ...
//www.110.com/ziliao/article-170602.html -
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劳动合同,05年购买了医保社保,现在单位要对我们实行劳务派遣,要与我们签定两份合同,一份是劳动终止合同,一份是单位聘请的中介与我们签定新的用工合同,但是劳动终止协议书上写的是补偿医保社保的钱,就是03—05年没有给我买医保社保的钱,由于觉得补偿不合理,我一直没签 ...
//www.110.com/ask/question-167113.html -
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人员、人数和缴费工资缴纳失业保险费的用人单位,经单位座落地经办机构同意后签订协议书。失业保险缴费基数根据养老保险缴费工资生成《缴费名册》和《核定表》。 经办机构要将《失业保险条例》覆盖范围内所有用人单位纳入核定范围,做好各级劳务派遣组织、农民工、困难企业协保人员和特困企业进入托管中心人员保险接续工作。 ...
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起诉。不得起诉的案件当然也不得直接申请诉前保全。综上所述,被申请人认为申请人派遣不合格船员的违约行为,致使被申请人蒙受了很大经济损失。被申请人据此 名船员登上“SLAR GLORY”轮开始,到1994年9月17日该轮雇佣协议书终止期间的船员劳务费用,金额为:①船员工资、代理费:1994年3月17日~ ...
//www.110.com/panli/panli_87620.html -
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起诉。不得起诉的案件当然也不得直接申请诉前保全。综上所述,被申请人认为申请人派遣不合格船员的违约行为,致使被申请人蒙受了很大经济损失。被申请人据此 名船员登上“SLAR GLORY”轮开始,到1994年9月17日该轮雇佣协议书终止期间的船员劳务费用,金额为:①船员工资、代理费:1994年3月17日~ ...
//www.110.com/panli/panli_62844.html -
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证明其辩解所依据的事实,向本院提供如下证据材料:1、派遣服务协议书。证明被告与百脑通公司建立人事派遣服务关系。2、劳务合同。证明原、被告签订劳务合同 。本院认为,特殊劳动关系是现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工关系,其劳动者一方在用人单位从事有偿劳动、接受管理,但 ...
//www.110.com/panli/panli_11757184.html -
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、福建省对外贸易经济合作厅证明证实,华源公司于2005年9月获商务部批准取得对外劳务合作经营资格,并通过2007年度年审。8、华源公司出具的证明、情况说明 采纳作为定案依据;提供的协议书能与公诉机关提供的谅解函相印证,予以采信。本院认为,被告人黄新钦与其同伙违反国家关于对外派遣劳务的规定,非法经营对外 ...
//www.110.com/panli/panli_305833.html -
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智人才服务有限公司系关联企业,就上海高智人才服务有限公司与百脑通公司签订派遣服务协议书中约定的权利义务由被告承担,本案可能产生的法律责任亦由被告承担。 。本院认为,特殊劳动关系是现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工关系,其劳动者一方在用人单位从事有偿劳动、接受管理, ...
//www.110.com/panli/panli_11737438.html -
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