遭员工殴打受伤,两年后被医院诊断为抑郁神经症,是否算工伤?法院昨就一起劳动争议官司表态,原告是否享受工伤的待遇,必须待相关部门鉴定后再作裁决。原告 年3月起担任某公司人事部经理,2005年11月30日上班时,在公司门外遭一员工殴打,颈部被扼伤,精神受伤,法医则鉴定为轻微伤。此后,蒋一直在医院治疗 ...
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保险费。参保后,符合工伤保险规定范围内的费用,在工伤认定后,由工伤保险基金支付。未参加工伤保险单位的职工发生工伤或者职工在用人单位欠缴 相应法律责任。 针对外来务工人员流动性大的特点,我市特别规定,外来务工人员的工伤伤残待遇可一次性结算,职工因工,其直系亲属一次性领取丧葬补助金、供养直系亲属抚恤金和 ...
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于2002年10月30日向佛山市顺德区社会保险基金管理局容桂办事处提交《顺德市员工工伤事故报告书》,被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局于2002年11月11 进行调查处理的职权。该局根据法院的生效判决,在法定期限内重新作出了工伤认定,并送达给当事人,其行为程序合法。由于被上诉人佛山市顺德区劳动和社会 ...
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不服上述判决,向本院提起上诉称:一、原审认定事实有误,被上诉人是上诉人的员工,从事杂工工作,工作期间违反操作流程而导致此事故的发生,因此上诉人 负责支付。上诉人以被上诉人自身违反工作章程遭受伤害为由,主张其司无需支付各项工伤赔偿待遇,缺乏事实与法律依据,本院不予支持。关于被上诉人的月平均工资问题。上诉 ...
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于2002年10月30日向佛山市顺德区社会保险基金管理局容桂办事处提交《顺德市员工工伤事故报告书》,被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局于2002年11月11 进行调查处理的职权。该局根据法院的生效判决,在法定期限内重新作出了工伤认定,并送达给当事人,其行为程序合法。由于被上诉人佛山市顺德区劳动和社会 ...
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审理终结。原审认定的事实:谭国熠是原告佛山市顺德区龙江镇星龙保温材料有限公司员工。2003年8月10日22时左右,谭国熠在工作时间、工作场所内操作 职工工伤保险工作”。第十一条规定:“劳动行政部门接到企业的工伤报告或职工的工伤保险待遇申请后,应当组织工伤保险经办机构进行调查取证,在七日内作出是否认定为 ...
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小张在工作过程中,不慎食指手指受伤骨折,但是由于单位并未给员工上保险,小张的工伤待遇无法从保险公司获得理赔。小张虽经多次与企业交涉,企业 希望这篇文章能够帮助到大家,当时小张是通过这个电话号码找到的北京时开工伤赔偿团队,010-51293285,如果大家还有其他的疑问,也可以打电话咨询一下,相信会给 ...
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年3月27日,宋某随公司到B县施工期间,在宿舍休息时遭到同公司其他员工殴打,宋某受伤,加害人外逃。2012年10月18日,B县人民法院以寻衅滋事罪对 的一年期限为由,下达了《不予受理通知书》。宋某将A县人社局诉至法院,请求工伤保险待遇。 【分歧】 本案审理中有两种观点:一种认为宋某提出工伤认定申请时 ...
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年3月27日,宋某随公司到B县施工期间,在宿舍休息时遭到同公司其他员工殴打,宋某受伤,加害人外逃。2012年10月18日,B县人民法院以寻衅滋事罪对 的一年期限为由,下达了《不予受理通知书》。宋某将A县人社局诉至法院,请求工伤保险待遇。 【分歧】 本案审理中有两种观点:一种认为宋某提出工伤认定申请时 ...
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距法定退休年龄不足五年的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 山东省《工伤保险条例》实施细则第二十六条用人单位对接触职业危害作业的职工,在终止、 工伤保险待遇。职工离休、退休、退职后被确诊为职业病的,可以按规定享受工伤医疗待遇。生活不能自理的,按劳动能力鉴定委员会确认的护理依赖程度发给生活护理费。...
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