关于劳动合同到期 -全站搜索

本人于2006年毕业后与公司签订了3年的劳动合同，后在2009年续签了一份4年的研修合同，2013年4月研修合同期满。问题一我现在是否可以按照劳动法中的规定，只需提前三个月递交辞职信就可辞职。问题二我现在被公司派在外地出差，如果公司以我的辞职会影响公司业务而向我索赔，公司的要求是否合理。...

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的结构改革，我出任生产部经理至今，可是在今年的5月份公司突然又招进一名生产经理，在本月底3年的合同期满，前几天总经理找我谈话，说我在有些方面做得不够（意思就是不适合做生产经理），劳动合同只能签做工程师的，特意说了工资不变（但是我的住房补贴和电话费补贴会降，这些是和职务挂钩 ...

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我是05年5月8日开始在本公司工作至今，在10年1月6日发病住院，并留有后遗症在家疗养至今不能胜任工作。病假期已经结束，劳动合同到今年年底10年12月31日期满。公司不在与我续签合同。请问公司可否给我经济补偿和医疗补偿？能给我多少补偿金？是根据那条最新的法律规定？谢谢...

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我是04年11月份入职移动公司，合同到12年12月31日到期，但现在部门要取消了，合同未到期，我们的赔偿金应该怎么给，并且公司还差我们05和06年的养老保险和失业保险没给交，我们怎么要求赔偿？...

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2011年12月20日，在事先没有得到单位通知的情况，单位将劳动手册退还给本人，告知不用上班了，同时合同也正好到期，这种情况，单位应该怎么补偿我？同时，2011年底的年终奖是否还享有？...

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背景： 1、3年前签订的劳动合同于10月结束，单位至今未续约； 2、单位拟安排另一岗位，但与之前合同规定的工作不同，我予以拒绝； 3、单位以第二点为由辞退我。问： 1、根据背景第1点，是否可以按劳动 ...

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我在这家企业已经做了快9年，跟公司签订的劳动合同于2014年11月21日到期，如果我不想续签能否领取失业保险金。...

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我在矿上的食堂工作，与公司签了合同，已经交了８年的保险，但合同到２０１６年到期了，公司不准备在和我们签合同，那我们能得到陪赏吗...

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在公司工作有9年多，合同到2012年12月到期，因为工作安排问题现在1月份还在上班（没续签合同）。前几天公司领导找我，说岗位优化，我现在岗位（原来在行政）撤销，安排到销售部做销售员。如果不去的话叫我自己离职，没有补偿 ...

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我的合是于2012-5-31到期，但没有收到公司什么续签或不续签的通知，之前我签了三次固定合同，正常来说的话，这次如果续签的话，应该是签订无固定期限合同了，如果公司不与我签的话，公司应该补偿几个月的工资？谢谢...

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