劳动保障部门予以通报。施工企业拖欠农民工工资的，要追究施工企业的责任，并责令其制定清欠计划，限期补发。三、强化劳动保护，确保农民工的人身安全和健康各地要 企业管理部门以及行业协会，同时要依法严肃处理。对农民工造成损害的，企业要依法承担赔偿责任。要建立健全举报制度，设立举报箱、开通举报电话，并设专人负责 ...
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、达到法定退休年龄的人员，其与原用人单位或者新用人单位之间的用工关系按劳务关系处理。上述人员可依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题 的，如何承担责任？建筑施工企业未为农民工办理工伤社会保险的，对在建筑施工过程中发生工伤损害的农民工承担工伤保险待遇赔偿。建筑施工企业将工程违法分包或 ...
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剩下的就不够施工了，剩下的只是通过偷工减料以完成工程任务。红包、回扣、层层转包的结果必然是将工程转到了一点不懂技术的、没有什么资格的农民工手里去， 赔偿责任(第282条)。这条更厉害，讲的是因为承包人的原因致使建设工程在合理的期限内造成人身和财产损害的，承包人应当承担损害赔偿责任。这条是起草人设计的， ...
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对用人单位不要求工伤赔偿，仅提起人身损害赔偿的，人民法院应按照普通民事案件受理。6、建设单位拖欠工程款导致实际施工人拖欠农民工工资，实际施工人以拖欠工程款为由 的劳动争议纠纷、人身损害赔偿纠纷等案件，农民工申请先予执行，但提供财产担保确有困难的，人民法院可以裁定先予执行。发包人与承包人存在结算争议，但 ...
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按期预存工资保证金，实行专户管理。在全省建设领域实行农民工劳动计酬手册制度，按合同约定支付工资的建筑施工企业应每月预付部分工资，每半年至少结清一次， 法律援助，要简化程序，快速办理。放宽对农民工申请法律援助的审查，对申请支付劳动报酬、工伤赔偿和人身损害赔偿法律援助的，不再审查其经济困难条件。建立省级 ...
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。 4.被扶养人生活费计算标准如何确定？ 答：最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释［2003］20号）第二十五条、第二 事故发生时已实际入住一年以上。 二、建设工程施工合同纠纷 7.不具备劳动关系的建筑企业与自然人之间签订的工程承包合同能否认定为内部承包合同？ 答：建筑 ...
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、举证及诉辩意见，可以确认以下案件事实：被告建业建筑公司是具有三级建筑资质的施工企业，被告刘海全系私营塔式起重机械（俗称塔吊）业主。建筑公司承建郑州银茂 的安装违法分包给无起重设备安装工程施工专业承包资质的人员即康先召安装。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的 ...
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举证及诉辩意见，可以确认以下案件事实：被告建业建筑公司是具有三级建筑资质的施工企业，被告刘海全系私营塔式起重机械（俗称塔吊）业主。被告建业建筑公司承建郑州 的安装违法分包给无起重设备安装工程施工专业承包资质的人员即康先召安装。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款 ...
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,负相应监理责任或连带责任: (1)未对安全技术措施或专项施工方案进行审查签字。 (2)未对施工企业的安全生产许可证和项目经理、技术负责人等资格进行审查。 ，指建筑工程事故的责任者从经济上赔偿受害者所遭受的经济损失,包括直接经济损失和精神损害赔偿。建筑工程事故发生后,往往会给受害者造成人身伤亡和财产上 ...
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合同法》第94条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条指的还要广，也更充分体现了企业间接社会责任。事实上，已有地方法院 应得的工资，在北京地铁5号线14号合同段项目施工的258名农民工，一纸诉状将承包人临沂坎源建筑有限公司及发包人北京市政建设集团有限责任公司告上法院， ...
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