详细规定: 第十九条规定劳动者依法享受年休假,探亲假,婚假,丧假等休假期间,用人单位应当支付其工资。 第二十三条规定劳动者生育或者施行计划生育手术依法享受休假期间 四十四条规定根据本规定第十四条计算加班工资的日或者小时工资基数,根据第十九条支付劳动者休假期间工资,以及根据第二十三条第一款支付劳动者产假 ...
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我是晚婚,休婚假期间被公司叫回上班。请问婚假是属于法定假日还是普通休息日?其加班工资是按2倍计算还是3倍?...
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我的工资低于当地最低工资标准,请问婚假和产假工资是按本人工资的100%发放,还是按当地最低工资标准的100%发放。...
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的计算基数的确定 经研究认为,劳动关系双方对月工资有约定的,双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定。双方对月工资没有约定或约定不明的 等项目后的正常工作时间月工资确定。 五 山东省企业工资支付规定 第二十四条劳动者在享受法定年休假、探亲假、婚假、丧假等休假和产假、哺乳假等假期期间, ...
//www.110.com/ziliao/article-256083.html -
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我的婚假和年假是一起休的,休假天是没有问题,但公司在结算工资时,是按有薪工资960元/月基数计算的,但我平时的补助生活费和相应奖金(实际上就是本人的实发的部分工资)全部扣除了,请问这样是合法吗?我们的公司是美资私有企业,地址在珠海平沙镇 时间是2011年2月份的工资...
//www.110.com/ask/question-410133.html -
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我的婚假和年假是一起休的,休假天是没有问题,但公司在结算工资时,是按有薪工资960元/月基数计算的,但我平时的补助生活费和相应奖金(实际上就是本人的实发的部分工资)全部扣除了,请问这样是合法吗?我们的公司是美资私有企业,地址在珠海平沙镇 时间是2011年2月份的工资...
//www.110.com/ask/question-410125.html -
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按照每日工作八小时、每周工作四十小时、每月平均工作二十一点七五日计算。第三章 加班工资支付标准第十八条 用人单位有下列情形之一的,应当按照下列标准支付 、节育手术假等假期的,用人单位应当视为提供正常劳动并支付工资。员工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假等假期的,用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的 ...
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男:1988年生,26岁;女:1989年生,25岁。 广东晚婚婚假、产假、哺乳假各多少天?产假和哺乳假期间工资怎么计算? 男方有多长时间陪产假?...
//www.110.com/ask/question-2211064.html -
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晚婚如果没有休婚假,该怎样计算加班工资呢?谢谢...
//www.110.com/ask/question-958894.html -
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晚婚10天包括双休日和法定假日吗?如果是客服专员,工资是按时计算的,10天的婚假应该如何计算薪资呢?是这十天都按照每天8小时出勤计算呢还是双休和法定节假日出勤都按照出勤0小时计算呢(客服是按照每月固定的总工时计算薪资的,超过固定工时的,就按加班算)? 谢谢回答!...
//www.110.com/ask/question-958891.html -
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