措施，并组织实施；拟定本市劳务输出规划；做好本市中外合资、合作企业用工和国内驻西安企事业单位的用工管理工作；按分工制定本市公民出境就业和境外公民进入本市 的师资队伍建设。(五)制定劳动关系调整的基本规则和劳动合同、集体合同制的实施规范；贯彻执行企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护 ...
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就业。 深化劳动就业制度改革。逐步建立在“国家宏观调控、企业自主用工、多种形式并存、全员劳动合同”的劳动制度。加强职业培训，实行先培训、后就业， 第一，预防为主”的方针，强化劳动安全卫生监察，努力改善劳动条件，大力降低企业职工伤亡事故率和职业病发病率。加强安全技术政策、劳动保护科学技术的研究和科技成果 ...
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）序言１９９５年《中国妇女发展纲要》颁布实施。１９９６年，陕西省人民政府正式批准实施《陕西妇女发展规划（１９９９一２０００年）》。“九五”期间，我省实施《纲要》《规划》 成员中都应有女干部。６．女性较集中的部门、行业管理层中的女性比例应与女职工比例相适应。７．企业职工代表大会中女代表所占比例应与该企业 ...
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开发、证券、餐饮、咨询、房地产等领域培育壮大一批具有全国影响的企业集团，建设一批具有陕西特色的服务品牌，促进服务业集团化、网络化和品牌化经营。实现全省 、社会保险、专业职务任职资格评审及专业技术资格、职业资格考试等方面与国有企业职工享受同等待遇。 十三、加强组织领导，促进服务业稳定、健康发展(四十二) ...
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日解除，依据《劳动合同法》的规定，原审判决被答辩人应向答辩人支付未签订书面合同从2008年2月至8月底的双倍工资差额是符合法律规定的；被答辩人所 仲裁申请中提出的补办参保手续应从自己参加工作时开始，因该请求与陕西省人大制定的城镇企业职工参加社会基本养老保险法规所启动的统一参保时间不符，故被上诉人秦海贵 ...
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文件，拟予以修订后重新公布（目录见附件５，修订后的文本将在《陕西政报》公布）。附件１：陕西省人民政府决定要废止的省政府规章目录附件２： 关于切实保障国有企业职工和离退休人员基本生活 陕政办发［1994］5号的意见的通知18陕西省人民政府办公厅转发省民政厅、劳动厅关于我省退伍义务兵安置工作随用工单位 陕 ...
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市事业单位人事制度改革的有关文件规定实施人事制度改革，破除干部职务终身制和固定用工制度，引入竞争机制，全面推行聘用制度，实行按岗聘人、竞争上岗，并 依照有关规定聘任，并签订任期目标责任制；其他职工由企业择优聘用，并依法实行劳动合同制，由企业与职工签订劳动合同。水管单位工作人员实行持证上岗制度，中层以上 ...
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引导消费。西安海关、陕西出入境检验检疫局等部门要加大查验和巡查力度，严厉打击偷运走私禽类产品的违法行为。八、确保养殖农户得到政策实惠和企业职工生活得到保障受损 下集中宰杀、加工、储存，帮助农户渡过难关。龙头企业要履行与农户签订的合同和订单，因不可抗力造成合同和订单不能兑现的，应给予农户合理补偿。地方 ...
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县供电企业建立劳动关系之月起以单位形式按属地原则参加城镇企业职工基本养老保险，补缴养老保险。被告按此规定要求为原告缴纳了1999年1月至2008年5月的养老 由于被告与原告在2008年1月至5月未签订书面劳动合同，按照《劳动合同法》第82条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面 ...
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，概算经批准后是确定基本建设项目投资额、编制和安排基本建设计划、签订建设项目总包合同、实行基本建设包干、控制基本建设投资和预算、考核设计经济合理性和建设成本及申请调拨 加人行道或安全带）。二、劳保支出系指国营施工企业由福利基金支出以外的，按劳保条例规定的退休职工、离休干部的费用和六个月以上的病假工资及 ...
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