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一家中外合资企业(实际是夫妻私营企业)工作,最近发现老板夫妇很喜欢用警告处分来威胁员工,只要他们觉得不满意你的工作就开警告书活口头警告,强行逼迫员工加班工作或认错(有的错其实是他们自己犯的硬赖员工身上) 但 ...
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一家私企工作5-6年,因个人原因想辞职,提前一个月提交辞职申请,现单位不同意,不给开离职证明,相关毕业证等都现有单位。 现在准备自动离职,请问除了劳动仲裁或者打官司,还有什么办法,可以拿到离职证明、毕业证?...
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一家事业单位上班…与劳务派遣公司牵签的两年的合同…现在工作了一年…想辞职……请问要提前多久…要给单位补偿吗?还有些什么注意事项?...
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一家事业单位上班…与劳务派遣公司牵签的两年的合同…现在工作了一年…想辞职……请问要提前多久…要给单位补偿吗?还有些什么注意事项?...
//www.110.com/ask/question-1438994.html -了解详情
一家公司一直从事设计工作四年,现在公司因经营问题想辞退,且又不想赔钱,公司现在提出让干杂工,和体力活工资不减?原来合同 薪。看了一下劳动法,劳动法规定“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。 ”觉得客观 ...
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原来一家国企工作27年,企业改制后继续民企工作了十年,2011年与企业解除劳动关系,社保所办理了因病提前退休,可是领取退休人员独生子女一次性补贴3000元时,原国企单位和后来的民企单位均以已经和企业脱离关系为由不予办理,请教专家,像这种情况的人员退休领取独生子女一次性补贴应该向谁申请...
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刚毕业后一家私企工作至今2年多。刚毕业单位,公司没有和公司签订任何合同,公司规定入职满两年后,签订劳动合同。于今年2月份与公司签订 缺少移动硬盘一块,8月份开工资时,全额扣除移动硬盘钱款530元。移动硬盘离职前确实是来保管的,但交接比较匆忙,漏将移动硬盘进行交接,但保管移动硬盘的柜子钥匙及门 ...
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一家食品行业上班。工作规定进入车间必须换工作服。不能带任何私人物品到车间。昨天下午开工资,开的是现金。放到更衣室的更衣箱内。晚上下班的时候发现更衣箱被撬。工资被盗。肯定是单位内部员工所为。更衣箱安全系数非常低。很容易就能撬开。更衣室内又无摄像头。这种情况该找单位索赔 ...
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一家私人企业工作三年了,因以前带领同事们一起去找老板揭发和抗议我们的主管领导。结果被该领导怀恨在心,现在该领导以工作中出现错误为理由, 都生产完毕了,都没人发现。直到下个月我们再次生产该产品时,我们才发现问题。并及时上报,要求追溯上个月的产品是否也有问题,结果上个月800个产品已经发出去了将近 ...
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一家商贸公司工作了3个月(2012年3月7日-2012年6月9日),工作待遇底薪2000加业绩提成,后来领工资时没有业绩提成,只有底薪。2012年6月9日早晨公司开会 ...
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