20日时间内未向其局提出异议。依据《工伤保险条例》第十四条第六款和《河南省劳动和社会保障厅关于对工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》的规定 认定行为，事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。王屋山公司认为市劳动局作出的工伤认定行为是错误的，理由不能成立，该院不予采纳。根据《中华人民共和国行政诉讼法 ...
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）工伤认字【2008】4-017号《河南省工伤认定通知书》及特快专递送达的详情单。同时，提交了《工伤保险条例》作为作出该工伤认定行为的法律依据。第三人述 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省南阳市中级人民法院。审判长：高广山审判员：韩冬耕审判员：田阳 二00九 ...
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-1号《河南省工伤认定协助调查通知书》后十日内未将有关材料函告或派人来我局当面陈述有关情况。因此，我局依据中华人民共和国《工伤保险条例》 内提起上诉，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长 冯 新 建审判员 高青人民陪审员 程 景 府 二0 0九 ...
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日时间内未向其局提出异议。依据《工伤保险条例》第十四条第六款和《河南省劳动和社会保障厅关于对工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》的规定 本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省济源中级人民法院。 审判长李小龙 审判员董素萍 人民陪审员李新明 二〇〇九年七月 ...
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于2008年5月30日对原告作出豫（许）工伤认字[2008]175号河南省工伤认定通知书，依据《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，认定 十五日内提起上诉，向本院提交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，上诉于河南省许昌市中级人民法院。 审判长武燕子 审判员朱建福 审判员李翠琴 二OO九年五月五日 ...
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年6月3日，王某章向河南省灵宝市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认其与鑫茂公司之间存在劳动关系，并给予工伤保险待遇。灵宝劳动争议仲裁委裁决王 驳回上诉，维持原判。 评析 2013年4月25日人力资源社会保障部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见》（以下简称《人社部意见》）第七条及2014年 ...
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向本院提起诉讼。另查明2010年焦作地区职工月平均工资为2041元；2011年河南省农村居民人均纯收入为6604元/年，在岗职工年平均工资为30303元/年。此为 鉴定表》，程序合法，内容真实，可以作为处理本案事实的依据。《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作 ...
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向本院提起诉讼。另查明2010年焦作地区职工月平均工资为2041元；2011年河南省农村居民人均纯收入为6604元/年，在岗职工年平均工资为30303元/年。此为 鉴定表》，程序合法，内容真实，可以作为处理本案事实的依据。《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作 ...
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执行。若按一审判决受理王延明的申请，实体部分就应当按新修订的《工伤保险条例》执行，因为王延明在其致伤交通事故中负事故的主要责任，按照 的名字；濮阳市运输客票发票及郑州市出租车发票没有被上诉人名字及发车时间和起止地点。河南省工伤认定申请材料为被上诉人单方填写等。但这些缺陷本身并不违反生活常识，从证明内容 ...
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和第三人；证据7-11证明被告所作工伤认定程序合法。依据：国务院令第586号《工伤保险条例》。原告河南省地矿建设工程（集团）有限公司诉称，原告 十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。审判长 高青审判员 荆 战 武人民陪审员 杨 益 强二○一一年十二月 ...
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