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,而梁凤琼则主张在伦教汽车玻璃公司无能力支付解除劳动合同经济补偿金的情况下,应由其原工作单位及其资产承担者负责支付,根据劳动部办公厅对《关于终止或解除 证据:吴志雄的工资存折及部分劳动者的工资表,拟证明其工资关系一直以来没有变更,劳动者一直混淆伦教汽车玻璃厂与伦教汽车玻璃公司的关系。伦教汽车玻璃公司对 ...
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经理徐新琦的要求和推荐,2003年4月7日黄飞雄到公司工作,但未签订劳动合同。一审判决认定“周六上班为加班”是错误的,第一、金浪公司实行季节性的 审判决内容的,第二审人民法院可以不予审查。现黄飞雄在二审答辩中请求本院变更原审判决的内容,因其未对此提出上诉,故本院在二审期间不予审查。综上所述,依照《中华 ...
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期满共8个月玫瑰公司没有安排李桂婵的工作,但每月发给其300元工资。2003年6月20日玫瑰公司在劳动合同变更栏中注明公司不再与李桂婵续签合同, 的规定,原审法院适用该条款并无不当。李桂婵在二审答辩中请求本院变更原判决的内容,因其未对此提出上诉,根据《最高人民法院关于民事经济审判方式改革问题的若干 ...
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应当具备下列条款:(一)生产(工作)内容;(二)劳动合同期限;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动纪律;(五)劳动报酬及其支付方式、支付时间;(六)社会保险、福利待遇 仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 ...
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岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同内容达成协议的; 的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。企业法人主体发生变化,按国家法律、法规的规定处理 ...
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体制和维护社会稳定的高度,进一步加强领导,搞好协调配合,采取得力措施,加强劳动合同管理,维护用人单位和劳动者合法权益。 安徽省人民政府办公厅二○○○年八月四日 关于进一步 加强对劳动合同管理工作的督促检查。各地要把劳动合同签订和履行作为执法监察的一项重要内容,通过主动巡查、举报专查,对企业签订、变更、 ...
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手续的,原劳动合同继续有效,仍应继续履行原合同内容。8.劳动合同双方当事人未就劳动合同变更达成变更劳动合同协议时,任何一方当事人必须依照原劳动合同的约定继续履行。案例:员工要求变更劳动合同期限引发争议齐先生在某公司已经工作多年,公司每年与齐先生续签一次一年期的劳动合同, ...
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XX律师事务所律师。原告伍XX诉被告重庆市XX建设工程有限公司(以下简称XX公司)劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告伍XX 重庆市江北县XX公社成立建筑修缮队后,原告即进入该修缮队工作。此后,该修缮队先后变更为建筑工程队、重庆市江北县XX建筑工程公司。1985年元月, ...
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仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的 )提出,由职工代表大会或职工大会讨论决定,并报告企业主管部门和企业所在地的劳动或者人事部门备案。“开除”职工如果没有按照上述程序处理,极有可能被法院判定为 ...
//www.110.com/ziliao/article-475156.html -了解详情
仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的 )提出,由职工代表大会或职工大会讨论决定,并报告企业主管部门和企业所在地的劳动或者人事部门备案。“开除”职工如果没有按照上述程序处理,极有可能被法院判定为 ...
//www.110.com/ziliao/article-475155.html -了解详情
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