下达了解除劳动合同证明书，理由是我自愿辞职。其所依据的就是公司办公平台的电子签报（说是我起草的）。我并没有向其递交过任何我亲笔签名的辞职申请。 请问我可不可以主张没有续签劳动合同期间，双倍工资的赔偿。公司以办公平台的电子签报与我解除劳动合同，是否合法，是否可以主张赔偿金。 我听有的人 ...
//www.110.com/ask/question-890312.html -了解详情
公司没有和厂长吴某签劳动合同，吴某辞职后将原单位告上法院，要求单位支付他双倍工资并给付经济补偿金。昨天，记者从市二中院获悉，法院终审驳回了吴某的诉讼请求，原因是他自己拒签合同，造成的后果由他自行承担。 据了解，2007年7月，吴某被梁平县一家公司聘请为厂长，因该 ...
//www.110.com/ziliao/article-183521.html -了解详情
签了三方协议，进公司后交了报道证，但现在我不想与公司签劳动合同了，这算违约吗？网上说三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止，交了报道证算是到 公司说见习岗一年，之后如果能转正，则发正岗的工资，如果转不了正，就成预备岗，发预备岗的工资。劳动合同上这些都没写。见习岗是不是相当于试用期？听说 ...
//www.110.com/ask/question-48467.html -了解详情
某、张某以速递有限公司无理辞退三人、拒签劳动合同、不交养老保险、超时加班又拒付任何加班工资等为由，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被诉人某速递有限公司 月4日，被诉人法定代表人王某召开有三申诉人参加的全体员工会议，王某提出，公司经过三年艰苦经营，在诸位努力下，基本上定向正轨，现在该是考虑大家较好 ...
//www.110.com/ziliao/article-52422.html -了解详情
干不到三个月已经辞职被扣了一个月的工资，现在公司只有我一个人上班，来这上班经理不跟我签劳动合同也不交社保什么福利都没有，2000的底薪+1.5%的提成不包吃不 发，当初跟他口头说他说干三个月以上算长期可以辞职，我昨天跟经理以工资太低不签劳动合同和交通不方便为由提出辞职他不批准，也不让我走，非要我干到春 ...
//www.110.com/ask/question-2985728.html -了解详情
，也没签合同，新接手的人事经理后来和我说要转正后（也就是3个月）才能签合同，由于当时比较小白，所以也就这样不了了之。 还有一个问题是：我们合同上写了是 现在想问如果我想追讨试用期未签合同的双倍工资，是要提供什么证据吗？（公司没有发过工资条）。迟发工资这个情况也能仲裁吗？如果劳动仲裁是否最好等到离职后？...
//www.110.com/ask/question-2943073.html -了解详情
2010年4月入职，我与公司签订的劳动合同到2013年3月期满，到现在未续签，我申请了仲裁补二倍工资差额。当时签的合同公司没有给我一份，现在仲裁答辩 条：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。请问这里的“视为”不需要以书面形式才算的吗？请 ...
//www.110.com/ask/question-2112961.html -了解详情
日进入某公司工作，当初承口头诺基本工资和奖金、绩效5000元每月左右，一直没有和我签订劳动合同，约定试用期3个月，工作时间是一周单休一周双休。试用期没有给 到我的最大利益？我有证明我劳动关系的证据——我经手的公司文件等，如果我要申请劳动仲裁申请未签劳动合同的双倍工资，能否主张5000元每月，并且要求补 ...
//www.110.com/ask/question-2090841.html -了解详情
拒签劳动合同支付双倍工资77000元【鑫苑简讯】2013年9月27日，河南xx律师事务所副主任朱律师收到郑州市劳动人事争议仲裁委员会郑劳人仲字( 对方原因一直没有签订书面劳动合同，被职工申请劳动仲裁。用人单位浙江省东海建设有限公司拒绝承认其与李兴春之间存在劳动关系，认为李兴春与上海厚实建筑安装公司之间 ...
//www.110.com/ziliao/article-468601.html -了解详情
时，都没有与小刘签订书面劳动合同。事后小刘越想越觉得不对劲，便找到公司负责人，要求公司按《劳动合同法》规定支付其未签劳动合同双倍工资及违法辞退 。《劳动合同法》第87条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 最终纠纷双方各自作 ...
//www.110.com/ziliao/article-378960.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务