实行厂内待岗、厂内培训，并根据生产、工作的实际需要，组织其重新考核上岗。（３）组织富余人员进行转岗训练，也可由企业委托劳动部门在技工学校和 支出、社会保险费用和培训费用，全部列入成本，为企业加强经济核算、参与国内国际市场竞争和政府实施宏观调控创造条件。６．要改进完善消费基金税收制度，随着市场经济的发展 ...
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竞争就业。要不拘一格选拔人才，打破人才部门和地区所有的状态，促进人才合理流动，并对某些艰苦行业和边远贫困地区实行必要的人才保护政策，建立就业指导 校长的领导水平，要制订中小学校长岗位规范，实施“百万校长培训计划”，争取1997年左右在全国实行中小学校长持证上岗制度。至高等学校要加强教师的继续教育，提高 ...
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显著增加，职业技能水平不断提高，家庭服务专业技术人员全部持证上岗。二、统筹规划家庭服务业发展（三）制订实施发展规划。根据市“十二五”规划纲要及服务业发展重点 、资质认证、信用评价、服务监督等方面的功能，搭建交流合作平台，协调行业内部竞争矛盾，制定行业服务公约、行业规范和管理制度。（二十一）加强统计调查 ...
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国家规定，经过专门的安全技术培训，并经国家规定的行政部门考核合格后，实行持证上岗。对从事可能产生职业危害作业的人员，新招用时必须组织进行职业性健康检查， 统筹就业的模式和政策框架。大力实施积极的就业和再就业政策，改革城乡分割的就业管理体制。用人单位招用劳动者，要按照公开竞争、平等择优的原则，全部进入 ...
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产品是质量和效益的集中体现，代表着一个国家和地区的经济竞争能力和科技发展水平。近年来，我省实施名牌战略工作取得了明显成效，涌现出“奇强”牌洗衣粉、“古城 改组和改造，规范和完善企业法人治理结构。建立和完善企业内部管理人员竞聘上岗、能上能下的机制，职工择优录用、能进能出的机制和职工收入能增能减、有效激励 ...
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全部纳入市职业培训网络运行。(四)提高就业率。经培训考核合格获职业资格证书、上岗证书的农村劳动力要占全年接受培训总人数的60%以上，就业率达到60%以上。 四 分解到区县、乡镇，实行目标责任制和领导负责制，同时引进竞争机制和市场机制，推动培训计划的实施。(二)坚持以就业为导向。培训机构要按照不同地区、 ...
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制药机械生产企业积极采用国际标准和国外先进标准（简称“采标”），参与国际市场竞争。（一）各级医药主管部门要把“采标”工作纳入本部门、本地区国民经济发展 ，由中国医疗器械、制药机械产品认证委员会按照其制定的产品质量认证管理办法组织实施。第二十八条国家鼓励有条件的制药机械生产企业，积极申请产品质量认证， ...
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报名时间为2006年10月23日至10月30日(公休日除外)。《实施方案》和《竞聘上岗报名表》可到国资委网站(www.sasac.gov.cn)下载或者到人事局干部 研究确定参加竞聘人员，并通知竞聘者本人。当所竞聘职位不能形成有效竞争时，由领导小组研究确定选聘方式。(四)考试。考试分为笔试、面试。试题 ...
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特殊政策。实施中发电企业可以采取自愿的方式进行交易。(二)中期目标随着电力体制改革的深入、配套电价政策的出台，逐步过渡到两部制电价、全电量竞争的模式 ，在通过东北电力调度交易中心的统一培训，熟知运营规则并经考核合格后，上岗工作。国家电力监管委员会委托东北电力调度交易中心负责编写培训大纲并组织培训工作。 ...
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： 近年来，一些省市中加强队伍建设，提高队伍素质工作中，就实施岗位资格证书制度、实行持证上岗进行了试点，探索和积累了一些有益的经验。为了认真落实 积极推进诚信体系建设，努力维护经营者、消费者合法权益，为全面建设小康社会创造公平竞争的市场环境和安全健康的消费环境。工商行政管理机关要适应建立和完善社会主义 ...
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