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综合性平台,加强培训基地建设,加大创业培训力度,拓展培训范围、载体和手段,探索绩效考核方法,提高创业培训质量。拓展资金平台,进一步加大对扶持创业带动就业的资金 )四级公共服务网络,构建资源配置合理、城乡整体融合、服务全面下沉的经办服务体系,全面实现“联系到户、服务到人”和“服务出村(社区)、办事出 ...
//www.110.com/fagui/law_383103.html -了解详情
综合性平台,加强培训基地建设,加大创业培训力度,拓展培训范围、载体和手段,探索绩效考核方法,提高创业培训质量。拓展资金平台,进一步加大对扶持创业带动就业的资金 )四级公共服务网络,构建资源配置合理、城乡整体融合、服务全面下沉的经办服务体系,全面实现“联系到户、服务到人”和“服务出村(社区)、办事出 ...
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超时加班的,海润公司另为谭文勇支付月加班工资为税前6000元,实际年薪根据绩效考核结果计发;谭文勇薪酬中包含周六上班所得;等等。2009年6月19日, 文勇的绩效工资并无不当,谭文勇要求海润公司支付绩效工资29468.39元这一上诉请求中合理的部分,本院不予支持。同时,双方的合同还约定,根据海润公司 ...
//www.110.com/panli/panli_19019706.html -了解详情
卫生局、市人社局负责)9.完善分配激励机制,全面落实绩效工资,保障基层医务人员合理收入水平降低。坚持多劳多得、优绩优酬,适当拉开医务人员收入差距, 资金使用的效益,将医改任务完成情况(特别是基层医疗卫生机构综合改革情况)和绩效考核结果与财政补助安排挂钩。(各级财政部门负责)3.加强对医改实施进展情况 ...
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卫生局、市人社局负责)9.完善分配激励机制,全面落实绩效工资,保障基层医务人员合理收入水平降低。坚持多劳多得、优绩优酬,适当拉开医务人员收入差距, 资金使用的效益,将医改任务完成情况(特别是基层医疗卫生机构综合改革情况)和绩效考核结果与财政补助安排挂钩。(各级财政部门负责)3.加强对医改实施进展情况 ...
//www.110.com/fagui/law_380299.html -了解详情
事项,简化审批程序,提高审批效率。对行政审批收费项目进行清理,取消合法、合理收费。将行政审批事项办理纳入行政效能电子监察系统统一管理,实施动态性 的教育培训,进一步提高公务员队伍素质和行政能力。加强公务员制度建设,完善对公务员的绩效考核、竞争上岗、交流轮岗等办法,探索建立符合科学发展观要求的公务员 ...
//www.110.com/fagui/law_379506.html -了解详情
事项,简化审批程序,提高审批效率。对行政审批收费项目进行清理,取消合法、合理收费。将行政审批事项办理纳入行政效能电子监察系统统一管理,实施动态性 的教育培训,进一步提高公务员队伍素质和行政能力。加强公务员制度建设,完善对公务员的绩效考核、竞争上岗、交流轮岗等办法,探索建立符合科学发展观要求的公务员 ...
//www.110.com/fagui/law_379496.html -了解详情
;对政府举办的基层医疗卫生机构,基本药物使用情况作为政府举办的基层医疗卫生机构绩效考核重要依据之一。三、组织保障和部门分工建立基本药物制度是一项多部门 市商务委 做好基本药物统一配送方案的制定和实施工作,促进医疗机构优先选择和合理使用基本药物。市食品药品监管局负责基本药物生产经营质量监管。市人力资源和 ...
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、后勤服务部门冗员较多,影响了能绩管理目标的实现。 二是能绩考核基本框架设置合理,没有形成科学、规范、完善的能绩指标体系。岗位素质、岗位职责、 机构和工作岗位职责的基础上,分类分级明确工作目标,以动态考核为主、定性定量相结合,实行全员能力和绩效考核,奖优罚劣的要求,建立起有岗位素质、岗位职责、岗位 ...
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医疗救助费用的办法,充分发挥医疗救助便民急救作用。加强协议管理,控制医疗费用合理支出,严格医疗救助基金的管理和使用,逐步降低基金结余率,到2011年 ,按照承担的职责任务,由各级政府合理确定人员编制、工资水平和经费标准,明确各类人员岗位职责,严格人员准入,加强绩效考核,建立能进能出的用人制度,提高 ...
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